Detalles de la oferta

**Descripción del puesto**:
**Responsabilidades**:

- **Publicar ofertas de empleo** en plataformas relevantes y redes sociales.
- **Coordinar y llevar a cabo entrevistas con los gerentes de contratación**.
- **Gestionar el proceso de selección** desde la oferta hasta la incorporación del nuevo empleado.
- **Colaborar con otros miembros del equipo de recursos humanos** para identificar y satisfacer las necesidades de personal.
- **Desarrollar y mantener relaciones con universidades, ferias de empleo** y otras fuentes de talento.
**Requisitos**:

- Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas o campo relacionado.
- Experiência previa de al menos 1 año en reclutamiento
- Habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y gestionar múltiples procesos simultáneamente.
- Dominio de herramientas y plataformas de reclutamiento.
**Ofrecemos**:

- Salario competitivo.
- Aguinaldo.
- Vacaciones
- Seguro Social
- Oportunidades de desarrollo profesional y capacitación.
- Un entorno de trabajo colaborativo y dinámico

**Cómo postular**:
Envíe su CV por este medio

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: A partir de $8,500.00 al mes

Beneficios:

- Opción a contrato indefinido
- Teléfono de la empresa

Pago complementario:

- Bono de asistencia
- Bono de productividad
- Bono de puntualidad

Tipo de jornada:

- Incluye fines de semana

Escolaridad:

- Licenciatura trunca o en curso (Deseable)

Lugar de trabajo: Empleo presencial


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

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