Resumen del trabajoImplementar y tener la habilidad para generar estrategias de reclutamiento, con la finalidad de atraer candidatos con el perfil solicitado y valores acordes a la organización.ResponsabilidadesSENTIDO DE URGENCIA PARA LA BUSQUEDA DE CANDIDATOS EN PERIODOS DE TEMPORADA ALTAQUE NO TENGA PROBLEMAS POR VOLANTEO, IR A UNIVERSIDADES O POSTEO PARA CUBRIR LAS VACANTEReclutamiento 3.0 y 4.0. Tener conocimiento para realizar campañas, búsqueda y captación de candidatos en Redes Sociales.Experiencia comprobada en reclutamiento masivo. Excelentes habilidades para el manejo de portales de empleo y la creación de perfiles operativos y administrativos.Capacidad para asistir a ferias de empleo, realizar volanteo y presentar la empresa de manera atractiva.Realizar la publicación de vacantes en diferentes fuentes de reclutamiento.Asistir a eventos de reclutamiento (ferias de empleo, universidades, etc.) con la finalidad de atraer un mayor número de candidatos.Elaborar entrevistas a candidatos, así como brindar seguimiento en su proceso de selección.Aplicar evaluaciones técnicas y/ psicométricas cuando sea necesario, así como elaborar reportes de entrevistas.Mantener actualizados los registros de reclutamiento y contratación.Presentar candidatos a clientes internos y externos según sea el caso.Solicitar y validar documentos de candidatos.Realizar el armado de expedientes con los documentos necesarios para la incorporación del personal.Proporcionar inducción y onboarding al personal de nuevo ingreso.Asegurar en conjunto con el área solicitante que los nuevos ingresos cuenten con las herramientas necesarias para desempeñar sus funciones.Requisitos y CompetenciasLic. en Psicología, Administración o afínContar con experiencia mínima de 3 años en reclutamiento operativo y administrativo, manejando entrevistas individuales y grupales.Disponibilidad para trabajar de manera presencial y viajarManejo de diferentes herramientas y fuentes de reclutamientoAlto sentido de responsabilidad y enfoque a resultadosManejo de idioma inglés (nivel Intermedio-Avanzado)OfficeCapacidad de análisis, tolerancia a la frustración, organización, así como empatía y buen manejo de clientesTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSueldo: $16,000.00 - $18,000.00 al mesBeneficios:Seguro de vidaVales de despensaTipo de jornada:Lunes a viernesEscolaridad:Licenciatura terminada (Deseable)Experiencia:Reclutamiento: 5 años (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencialFecha límite para postularse: 14/10/2024Fecha de inicio prevista: 07/10/2024#J-18808-Ljbffr