Objetivo:
Mantener la plantilla cubierta de personal mediante un proceso estandarizado y bajo los lineamientos y políticas de CEMEX.
1.
Ejecutar el reclutamiento y selección de personal operativo dando seguimiento a cada posición vacante hasta su contratación.
4.
Reclutar en tiempo y forma las posiciones de la zona para cumplir con la requisición del cliente interno.
5.
Asegurar la gestión y participación en las bolsas de trabajo con el fin de obtener información curricular.
6.
Participar en las ferias del empleo municipales y estatales.
**Requisitos**:
Escolaridad:
- Titulado en Licenciatura o Ingeniería
- Experiência de 1 a 2 años en posiciones de reclutamiento
Conocimiento requerido:
- Generales de Recursos Humanos
- Ms Office
Competencias críticas:
- Enfoque al cliente
- Empuje para conseguir resultados
- Solución de problemas
- Administración de procesos
En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios.
Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad.
Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $12,500.00 - $15,100.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Seguro de vida
- Vales de despensa
Puede trasladarse/mudarse:
- 28800, Manzanillo, Col.: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)
Educación:
- Bachillerato terminado (Deseable)
Experiência:
- Reclutamiento: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: In person