Perfil para la vacante de reclutamiento y selección de personal para operadores B1.Competencias:- Dinámico- Liderazgo Proactivo- Altamente organizado- Manejo adecuado en canales de comunicación Conocimientos especializados:- Rotación, ausentismo, clima laborar en el área de transporte- Capacitación y desarrollo general en la empresa- Reclutamiento y selección de personal**Habilidades**:- Identificar las áreas de oportunidad con una visión estratégica y amplia de negocio- Honesto con el manejo de la información- Dispuesto a enfrentar nuevos retos que se presenten dentro de la organización- Manejo de programas office.- Empatía con empleados.**Funciones del puesto**:- **Información**: brindar toda la información de forma clara y entendible que solicite un nuevo prospecto para trabajar dentro de la compañía.- Papelería: recibir toda la documentación del posible prospecto, y generar su expediente completo al momento de su llegada.** Registros**: llevar un registro de todas las llamadas, mensajes y correos electrónicos recibidos al dia, sobre los prospectos que solicitan información para la vacante de operador.- Organización: coordinar la contratación de un operador en la república mexicana, hasta el momento de su llegada a Nuevo Laredo, con el fin de desarrollar su función de operador.** Comunicación**: estar en constante comunicación con Laredo TX, para cubrir todas las unidades de tractocamión, aproximadamente 800 unidades.- Grupos: organizar la programación de grupos para el inicio de su capacitación en Laredo TX.Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSueldo: $3,500.00 a la semanaHorario:- Turno de 10 horasPuede trasladarse/mudarse:- Nuevo Laredo, Tamps.: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)