Reclutador de Personal OperativoPalabras clave:reclutadorpersonal operativoreclutamiento masivoatracción de talentopruebas psicométricasÚnete a nuestro equipo como Reclutador de Personal Operativo, un rol clave en asegurar el cumplimiento eficiente de nuestras vacantes operativas.
En nuestra empresa, valoramos el talento y te ofrecemos la oportunidad de crecer profesionalmente mientras contribuyes al éxito organizacional.
Con un enfoque en la atracción y selección efectiva de candidatos, desempeñarás un papel vital en garantizar una contratación ágil y precisa.
Te ofrecemos un ambiente laboral retador y dinámico, donde tus habilidades serán valoradas y potenciadas.Responsabilidades:Realizar reclutamiento y selección de posiciones operativas.Proveer soluciones oportunas para cubrir necesidades de atracción de talento.Planificar estrategias efectivas para atracción de talento.Aplicar e interpretar pruebas psicométricas y proyectivas.Elaborar controles y reportes detallados sobre el proceso de reclutamiento.Asegurar contrataciones efectivas en tiempo y forma.Elaborar y entregar reportes sobre resultados del reclutamiento.Garantizar el cumplimiento eficaz de vacantes.Requerimientos:Bachillerato concluido e idealmente Licenciatura terminada en Psicología, Pedagogía, Administración o afín.Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento operativo y masivo.Manejo intermedio de paquetería Office.Experiencia cubriendo vacantes operativas-masivas (mínimo 24 contrataciones por mes).Conocimiento preferente en aplicación y análisis de pruebas psicométricas.Nivel de educación:Bachillerato y ProfesionalSectores laborales:Recursos HumanosOtras habilidades:Habilidades técnicas:Manejo OfficePruebas PsicométricasHabilidades interpersonales:Comunicación EfectivaPlaneación EstratégicaResolución de Problemas#J-18808-Ljbffr