**OBJETIVO**:Generar estrategias de reclutamiento para la atracción del talento en la fuerza de venta de Alamo seguros, manejando las plataformas de trabajo que están actualmente funcionando y en tendencia así como también reclutamiento de campo.**CONOCIMIENTOS**:- Reclutamiento personal comisionista- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas- Excelente comunicación oral y escrita- Dominio de medios masivos de reclutamiento- Manejo de paquetería Office (Excel medio)- Manejo de redes sociales- Tener conocimiento de zonas para hacer posteo, volanteo.- Conocimiento de entrevista profunda- Dominio de estrategias de reclutamiento y selección masivo (local y foráneo)- Conocimiento de trabajo en campo- Altamente sociable y extrovertido.**Requisitos**:- 21 a 27 años- Fácil acceso a la zona de trabajo- Buena presentación- Lic Administración de Empresas o afín- Experiência mas de 6 meses**COMPETENCIAS**- Sentido de urgencia- Actitud de servicio- Trabajo en Equipo- Trabajo bajo presión- Solución de problemas- $10,000- Vales de despensa- Fondo de ahorro- Bonos de asistencia y puntualidad- Prima vacacional del 30%- Prestaciones de ley**HORARIO LABORAL**:Lunes a viernes de 8:30 am a 5:00 pm**ZONA DE TRABAJO.****Av. Manuel Avila Camacho # 3281 Int 13 Col Jacarandas, Zapopan, Jal.**Tipo de puesto: Tiempo completo, Temporal 3 mesesSalario: A partir de $10,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernes- Turno de 8 horasPrestaciones:- Fondo de Ahorro- Uniformes gratuitos- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Bono de asistencia- Bono de puntualidadLugar de trabajo: Empleo presencialTipo de puesto: Tiempo completoSalario: A partir de $10,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernesPrestaciones:- Uniformes gratuitos- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Bono de asistencia- Bono de productividad- Bono de puntualidadLugar de trabajo: Empleo presencial