Reclutamiento Y Selección De Personal

Detalles de la oferta

**INDISPENSABLE**:- Licenciatura terminada o trunca (Psicología, Pedagogía, Administración)- Experiência mínima de 2 años, comprobable- Excelente actitud de servicio, proactiva, trabajo en equipo- Excelente imagen y presentación- Conocimiento y uso de plataformas, redes sociales, e implementación de estrategias para reclutamiento**FUNCIONES**:- Reclutamiento- Entrevista por competencias y profunda- Elaboración de expediente- Levantar incidencias- Apoyo en recepción (ocasional)- Apoyo en actividades propias del área**BENEFICIOS**:- Formación y desarrollo- Crecimiento laboral- Excelente ambiente laboral- Subsídio para comedor**ZONA A LABORAR; POLANCO DE LUNES A VIERNES DE 09:00 A 17:00**Tipo de puesto: Tiempo completo- Turno de 8 horasTipos de compensaciones:Bono de productividadTipo de puesto: Tiempo completoSalario: A partir de $10,000.00 al mesTipos de compensaciones:- Bono de productividadPregunta(s) de postulación:- ¿Tu CV cuenta con fotografía?
SI NO CUMPLES ESTE REQUISITO NO SE TOMARÁ EN CUENTAEducación:- Licenciatura trunca o en curso (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo presencial


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Jobtome_Ppc

Requisitos

Coordinador De Administración De Personal

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