Rector de Campus.Sexo: IndistintoEdad: IndistintoEducacion. Maestría en área educativa o afínZona de trabajo: zona sur/oriente de MonterreyOBJETIVOAdministrar, dirigir y organizar de manera eficaz y eficiente la Rectoría de su Unidad, asegurando que se brinde un servicio educativo de calidad, para lograr el impacto social que se busca.Actividades:- Vigilar, tramitar y aplicar las políticas en el campus correspondiente.- Cumplimiento de las disposiciones marcadas por SENL y entidades gubernamentales.- Cumplimiento de las metas establecidas en el presupuesto anual, de nuevo ingreso y reingreso de alumnos.- Cumplimiento de la meta establecida conforme al presupuesto anual, de ingresos- Cumplimiento de la meta establecida conforme al presupuesto anual, de egresos- Cumplimiento de la meta establecida conforme al presupuesto anual.- Administración del cumplimiento y desempeño en tiempo y forma de los colaboradores y docentes de su unidad- Salvaguarda y administración de la infraestructura, bienes, y equipamiento de la unidad.- Visto bueno de reclutamiento, selección de colaboradores y capacitación docente.- Planeación y organización de las actividades académicas y extracurriculares de experiência estudiantil- Fomentar las buenas relaciones públicas con proveedores, instituciones, organismos de gobierno y empresas de convenio.- Recabar, analizar y presentar al Director de Operaciones y la Dirección General los indicadores de su unidad con los respectivos planes de acción a ejecutar.- Fomentar que se lleven adecuadamente los servicios escolares, en tiempo y de calidad para el alumno.- Mejora constante de los indicadores de calidad escolar y administrativa.- De los servicios Escolares de Inscripción de Nuevo Ingreso, Reingreso, Exámenes, Equivalencias, Revalidación.- De los resultados de calificaciones de 1ra. Oportunidad y Extraordinarios.- De la eficiencia del servicio de cobranza por parte del CSE al alumno.- De Indicadores de calidad y servicio.- De las Instalaciones y su servicio excelente.- De Admisión del Nuevo Ingreso de alumnos.- Promoción y fomento de actividades para nuevo ingreso y de re-ingreso de alumnos.- Del Visto Bueno y permisos de Uso de Suelo, Bomberos, Protección Civil, formación de la unidad de respuesta inmediata, Plan de contingencias, Dictamen estructural de los edificios del campusSueldo. $25,000 -$28,000 pesosPrestaciones superiores a la leyAguinaldo 30 diasPTUVacaciones superiores a la leyBono anual en base a cumplimiento de metasApoyo para transporteTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $25,000.00 - $28,000.00 al mesHorario:- Turno de 8 horasPrestaciones:- Opción a contrato indefinidoTipos de compensaciones:- Bono de productividadLugar de trabajo: Empleo presencial