Empresa dedicada a dar servicios de Ingeniería y construcción, busca integrar en su equipo de trabajo**:RECURSOS HUMANOS**
**Descripción del puesto**:
Coordinar las actividades referentes a Recursos Humanos (Reclutamiento y selección, aplicación de psicometría, contratación, inducción, seguimiento, capacitación y término de relación laboral) mediante los mecanismos permitidos por la legislación laboral y contractual vigente para garantizar el mejor rendimiento de los recursos de la empresa
**Actividades a realizar**:
- Cubrir las vacantes solicitadas por los diferentes departamentos.
- Organizar y mantener registros de personal.
- Actualizar bases de datos y organigramas
- Elaboración de Contratos. Altas de Trabajadores, Altas Patronales ante las diferentes dependencias.
- Inducción al Puesto
- Verificar que se ejecuten las políticas de la empresa.
- Minimizar las rotaciones del personal al desarrollar una buena ejecución de reclutamiento y selección de personal.
- Elaboración de Reportes de Recursos Humanos solicitados por Gerencia.
- Elaboración de pre nómina.
- Cumplimiento y atención de requerimientos, invitaciones, auditorias y revisiones de: IMSS, INFONAVIT, STPS, SAT, sindicatos, etc.
- Atención de conflictos laborales: Renuncias, Finiquitos, Actas Administrativas, Convenios, Ratificaciones y arreglos en la JECA.
- Atención al personal: en relación a dudas y/o comentarios respecto a sus incidencias personales.
- Participar en proyectos de Recursos Humanos (organización de eventos, feria de empleo, etc.)
**Conocimientos específicos**:
- Manejo de paquetería de office, Excel (intermedio)
- Manejo Compaq, SUA
- Manejo de plataformas de IMSS, INFONAVIT, ISN
**Formación académica**:Licenciatura en: Administración, psicología, Ingeniería Industrial, relaciones industriales, o a fin
**Experiência laboral**: 3 años de experiências en el área de Reclutamiento y Selección
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $14,000.00 - $17,000.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Experiência:
- Administración de recursos humanos: 3 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial