Somo una importadora y empresa mayorista con más de 18 años de experiência en el mercado mexicano, ahora por expansión solicitamos **Especialista en Recursos Humanos.**
**Responsabilidades Principales**:
- Onboarding de Empleados: Facilitar el proceso de incorporación para nuevos empleados, garantizando una transición efectiva a la organización.
- Desarrollo de Talento: Implementar programas de desarrollo y capacitación para empleados. Colaborar con líderes de equipo para identificar oportunidades de crecimiento y sucesión.
- Gestión de Conflictos: Manejar y resolver conflictos laborales de manera eficiente y justa. Brindar asesoramiento a empleados y líderes sobre asuntos de recursos humanos.
- Administración de Personal: Gestionar procesos administrativos, incluyendo altas, bajas, permisos y vacaciones. Mantener registros actualizados y asegurar la confidencialidad de la información.
- Clima Organizacional: Implementar iniciativas para mejorar el clima organizacional. Recopilar y analizar retroalimentación de empleados para identificar áreas de mejora.
- Comunicación Interna: Facilitar la comunicación efectiva entre la dirección y los empleados. Colaborar en la elaboración de comunicados y material informativo.
- Conocimiento sobre Pre-nómina.
**Habilidades Requeridas**:
- Comunicación Interpersonal: Habilidades de comunicación excepcionales para interactuar efectivamente con empleados en todos los níveles de la organización.
- Gestión del Tiempo: Capacidad para gestionar múltiples tareas y prioridades en un entorno dinámico.
- Confidencialidad: Manejo confidencial de información sensible y datos de recursos humanos.
- Empatía: Desarrollar y mantener empatía hacia los empleados para promover un ambiente de trabajo saludable.
- Resolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas en las relaciones laborales y desarrollar soluciones efectivas.
- Gestión del Cambio: Capacidad para gestionar eficazmente el cambio organizacional y fomentar una cultura de adaptabilidad.
**Requisitos**
Edad máxima 45 años
Escolaridad: licenciatura como mínimo
Disponibilidad de salir a sucursales para gestión operativa si es necesario (zona centro)
Ofrecemos:
Sueldo competitivo
Horario laboral de 9:30 a 18:00 horas de Lunes a Sábado
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $18,000.00 - $22,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Bebidas gratis
- Descuento de empleados
- Descuentos y precios preferenciales
- Horarios flexibles
- Opción a contrato indefinido
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Tipos de compensaciones:
- Bono anual
- Bono de puntualidad
- Bono mensual
- Propinas
Lugar de trabajo: Empleo presencial
