Recursos Humanos Retail

**Objetivo del puesto**:Atracción y Selección de talento, gestión de clima laboral y administración de personal para punto de venta.**Requisitos**- Carrera concluida en Administración, Psicología, Administración, Psicología Industrial o a fin.- Experiência mínima de 3 años en puesto similar, preferente conocer giro retail.- Manejo de indicadores (Rotación de personal, cobertura, retención)- Disponibilidad para viajar y en diversas tiendas**Actividades**- Responsable de la gestión y cumplimiento de los básicos de Recursos humanos en las unidades de negocio.- Cobertura de vacantes en las tiendas asignadas- Experiência trabajando con distritales o gerentes regionales- Cobertura de vacantes Administración de personal en temas de incidencias, vacaciones, cumplimiento de reglamentos- Visitar cada una de las unidades de negocio para poder dar seguimiento y solución a temas en general- Participar activamente en el proceso de desarrollo interno- Manejo y resolución de conflictosTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $12,000.00 - $15,000.00 al mesHorario:- Lunes a viernes- Turno de 10 horasTipos de compensaciones:- Bono de productividadLugar de trabajo: Empleo presencial