**RELACIONES LABORALES - Favor de leer toda la descripción antes de postularse **Área**:Guadalupe**- Sexo**:Indistinto**, EDAD**:25 a 40 años**- Lic. Psicología, Administración o Recursos Humanos- Experiência comprobable de **3 años o más en Relaciones Laborales**- **Finalidad de Puesto**: Control y seguimiento operacional diario de trabajadores y solicitudes internas.- **Conocimientos Específicos**:- LFT- Normas de Seguridad e Higiene- **Horario Laboral (Con disponibilidad para rolar turnos)**:- Turnos rotativos**:**Lunes a Viernes**Turno 1: 06:00 am - 02:30 pmTurno 2: 02:30 pm - 10:30 pmTurno 3: 10:30 pm - 06:00 am**Sabado Medio Turno**Turno 1: 06:00 am - 11:30 amTurno 2: 11:30 am - 05:00 pmTurno 3: 05:00 pm - 10:00 pm- **Ofrecemos**:- Prestaciones superiores de ley- Sueldo Mensual $14,000.00 **SUELDO NO NEGOCIABLE**- Vale de Despensa semanal $200- Fondo de Ahorro al 100%- Bono de Puntualidad y Asistencia semanal $210- Seguro de Gastos Médicos Mayores- **Descanso fijo en Domingo**- **Funciones Principales**:- Aplicación y difusión de mejoras en procedimientos del área de Recursos Humanos-Seguimiento al clima organizacional con empleados-Control de problemas laborales, diferencias, dudas, aclaraciones-Seguimiento a Evaluaciones de desempeño-Seguimiento y aplicación de normativas y políticas internas-Control de solicitudes y mejoras de condiciones laborales, recabar permisos, anticipos, vacaciones, incapacidades, tiempos extra alineados con la reglamentación interna-Seguimiento a la promoción de cultura organizacional-Seguimiento a reglamentación Seguridad e Higiene-Aplicar sanciones verbales, escritas o suspensión de personal acorde a las políticas establecidas por la empresa-Control de indicadores de retención-Desvinculación de empleados en la empresa aplicar encuestas de salida.Inducciones a personal de nuevo ingreso, recorrido y presentación en nueva área y Jefe directo-Firmas de nóminas-Rondines (gestión dentro de planta con previa autorización de Jefes de área)-Control de incidencias de Seguridad (accidentes), en conjunto con departamento de Seguridad-Apoyo a generalista de Recursos Humanos-Brindar información y servicio a personal interno y externo en cuestiones de recursos humanos-Digitalización de formatos, para accesibilidad-Apoyar en la detección de áreas de mejora en general, condiciones laborales e interno RH.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: A partir de $14,000.00 al mesHorario:- Turno de 8 horasPrestaciones:- Estacionamiento de la empresa- Estacionamiento gratuito- Opción a contrato indefinido- Programa de referidos- Seguro de gastos médicos mayores- Teléfono de la empresa- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Bono de asistencia- Bono de puntualidad