Somos hombres y mujeres de negocios que brindamos soluciones en materia de Desarrollo Organizacional a las empresas a nível LATAM y Nacional, adicional somos un órgano certificador de competencias laborales y estamos buscando tu talento para:Representante académico**Requisitos**:Licenciatura en Pedagogía, Psicología, Trabajo Social, Recursos Humanos, afín.Formación complementaria en gestión de competencias laborales o certificación de calidad es un plus.Mínimo 3 años de experiência en roles de o gestión en centros de certificación, educación, recursos humanos o capacitación.Experiência en la implementación de sistemas de gestión de calidad y procesos formativos y de evaluación de competencias.Responsabilidades Claves:1. Gestión y Coordinación:A. Planificar, organizar y supervisar las actividades diarias del centro.B. Coordinar al personal evaluador y administrativo para garantizar el cumplimiento de los objetivos.2. Evaluación y Certificación:A. Suvervisar el proceso de evaluación de competencias laborales.B. Garantizar que los criterios de evaluación sean aplicados de manera consistente y justa.3. Calidad y Mejora Continua:A. Implementar y mantener sistemas de gestión de calidad en el centro.B. Realizar auditorías internas para asegurar el cumplimiento de los procedimientos y políticas.4. Relaciones Externas:A. Mantener comunicación constante con organismos certificadores, empresas y entidades educativas.B. Promover el centro y sus servicios a través de la participación en eventos, ferias y conferencias.5. Administración y Reportes:A. Elaborar informes de gestión y resultados del centro.B. Administrar el presupuesto del centro y asegurar un uso eficiente de los recursos.6. Capacitación y Desarrollo:A. Identificar necesidades de formación y capacitación del personal (en diversas organizaciones) y coordinar el diseño y ejecución de los diferentes programas formativos.B. Mantenerse actualizado sobre las tendencias y cambios en los estándares de certificación de competencias laborales y acreditaciones profesionales diversas.Plan de monetización y beneficios:- Tipo de Contrato: Indeterminado (culminado el periodo de valoración inicial)- Jornada Laboral: Lunes a Viernes: 9 a 6 pm (eventualmente los sábado 9 a 1 pm)- Remuneración: $ 10 a $ 12 mil al mes + Esquema de retribución variable- Beneficios adicionales: Prestaciones superiores a las de ley- Otros: Formación EjecutivaUbicación: Plaza del Ángel (Av- López Mateos y Las Rosas)Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $10,000.00 - $12,000.00 al mesTipo de jornada:- Turno de 8 horasPregunta(s) de postulación:- ¿En qué tipo de programas haz colaborado en el sector educativo o formativo empresarial?- ¿Cuál es tu sueldo más reciente?Escolaridad:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- gestión de centros de certificación, educación o RRHH: 3 años (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial
