Responsable De Cultura Organizacional

¿Eres un apasionado de la cultura empresarial y el desarrollo de equipos? ¡Te estamos buscando!Funciones:Fomentar la Cultura Mayakin: Promover un ambiente de máxima productividad y humanismo en nuestra organización.Crear un Ambiente Amigable y Retador: Diseñar espacios de trabajo que fomenten la competencia interna, el crecimiento personal y el trabajo en equipo.Realizar Sesiones 1 a 1: Mantener conversaciones periódicas con los miembros del equipo para detectar estados anímicos y potenciar la motivación.Generar Planes de Compensación: Desarrollar estrategias de recompensa para reconocer y premiar resultados extraordinarios.Mantener al Equipo Desafiado: Asegurar que el equipo se mantenga motivado y fuera de su zona de confort, pero al mismo tiempo satisfecho con su desarrollo.Desarrollar Visión de Crecimiento: Colaborar en la construcción de una visión compartida de crecimiento y fortalecimiento institucional.Requisitos:Experiencia en gestión de equipos y desarrollo organizacional.Habilidades interpersonales excepcionales.Capacidad para motivar y liderar en entornos desafiantes.Recién EgresadoOfrecemos:Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.Oportunidades de desarrollo profesional.Plan de compensación competitivo.Si estás listo para formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y el crecimiento, ¡postúlate ahora!Tipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $10,000.00 - $12,000.00 al mesTipo de jornada:Lunes a viernesLugar de trabajo: Empleo presencial#J-18808-Ljbffr