.Número de Empleo: 24146856Categoría de Empleo: Finance & AccountingUbicación: Sheraton Mexico City Maria Isabel Hotel, Paseo de la Reforma 325 Col. Cuauhtemoc, Mexico City, Distrito Federal, Mexico VER EN MAPAHorario: Full-Time¿Ubicación remota?: N¿Reubicación?: NTipo de Posición: Non-ManagementResponsabilidades:Comprobar las cifras, los asientos y los documentos para obtener exactitud.Organizar, asegurar y mantener todos los archivos, registros, efectivo y los equivalentes de efectivo según las políticas y procedimientos.Registrar, guardar, tener acceso y/o analizar información financiera computarizada.Clasificar, codificar y resumir la información numérica y financiera a fin de recopilar y mantener registros financieros mediante la utilización de libros diarios, libros de contabilidad y/o computadoras.Preparar, mantener, auditar y distribuir las tablas y los informes estadísticos, financieros, contables, de auditoría o de nómina.Completar los procedimientos e informes de cierre al término del período según lo especificado.Responder y solucionar cuestiones, problemas o disputas que surjan del Centro de Servicios Compartidos o de los huéspedes de Marriott.Procesar las desgravaciones fiscales de los clientes según las normas del gobierno.Revisar, conciliar y/o procesar los comprobantes de las tarjetas de crédito y los depósitos por adelantado.Supervisar y auditar los certificados de regalo e incentivar la actividad de redención de premios.Cumplir con las políticas y procedimientos de la compañía; asegurarse de que el uniforme y la apariencia personal sean pulcras y profesionales.Mantener la confidencialidad de la información patentada; proteger los bienes de la compañía; proteger la privacidad y seguridad de los huéspedes y colegas.Anticiparse a las necesidades de servicio de los huéspedes; asistir a otros empleados para garantizar la cobertura adecuada y fomentar el servicio al cliente.Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional.Preparar y revisar los documentos escritos de manera exacta y completa.Atender los teléfonos utilizando el protocolo adecuado.Cultivar y mantener relaciones laborales positivas con los demás; apoyar al equipo para alcanzar los objetivos comunes.Escuchar y responder de manera apropiada las inquietudes de los demás empleados.Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y ubicar sin ayuda objetos que pesen 10 libras o menos.Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados por supervisores.APTITUDES DESEABLES:Educación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General (General Educational Development, GED).Experiencia laboral afín: Al menos 1 año de experiencia laboral afín.Experiencia como supervisor: No se requiere experiencia como supervisor.Licencia o certificación: Ninguna.Marriott International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades