**Acerca de la empresa**:Somos Selection Book, una consultora de Head Hunting y estamos buscando un Strategic Brand Planner Sr. para una agencia de marketing y por motivos de la llegada de nuevos clientes esta creciendo su equipo.Nuestro cliente es una AGencia que tiene alcance LatAm y esta especializada en el desarrollo y gestión de marcas. Trabaja con clientes en sectores diversos como tecnología, consumo, y retail, ofreciendo soluciones integrales de marketing y publicidad.**Responsabilidades del puesto Strategic Brand Planner Senior**:El Strategic Brand Planner Senior será responsable de liderar la creación de estrategias de marca innovadoras y efectivas para nuestros clientes. Este rol requiere una combinación de pensamiento analítico y creativo para impulsar el desarrollo de la marca y asegurar un posicionamiento óptimo en el mercado.Desarrollar y ejecutar estrategias de marca alineadas con los objetivos del cliente.Realizar investigación de mercado y análisis competitivo para identificar oportunidades de marca.Colaborar con equipos creativos y de marketing para asegurar la cohesión de la estrategia de marca.Presentar y defender estrategias de marca ante clientes y partes interesadas.Monitorear el rendimiento de la marca y ajustar las estrategias según sea necesario.**Requisitos del puesto**:Educación Universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación o campos relacionados.Experiência previa mínima de 5 años en planificación de marcas o estrategia de marketing.Conocimientos avanzados en técnicas de investigación de mercado.Habilidad para trabajar con múltiples clientes y proyectos simultáneamente.Excelentes habilidades de comunicación y presentación.Dominio del español y conocimientos avanzados de inglés.**Prestaciones y beneficios adicionales**:Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo con oportunidades para el desarrollo profesional.Salario competitivo acorde a tu experiência y habilidades.La oportunidad de trabajar con un equipo talentoso y creativo, comprometido con la excelencia y la innovación.**Cómo aplicar a la posición.