**SUBGERENTE DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN**
**Requisitos**:
- LICENCIATURA TERMINADA EN ADMINISTRACIÓN, RELACIONES INDUSTRIALES, RH, PSICOLOGÍA O AFÍN.
- ALTA CAPACIDAD DE ANÁLISIS, CON CARÁCTER FIRME.
- EXPERIENCIA DE MAS DE 3 AÑOS EN JEFATURA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL
- TRABAJO BAJO PRESIÓN POR OBJETIVOS Y METAS.
- MANEJO DE PERSONAL DE 6 A 8 COORDINADORES DE RECLUTAMIENTO Y 40 RECLUTADORES.
- DISPONIBILIDAD DE VIAJAR EVENTUALMENTE.
- HABER O ESTAR GANANDO MÍNIMO $40,000 MENSUALES COMPROBABLES.
**FUNCIONES**:
- MANEJO Y MEDICIÓN DIARIA DEL PERSONAL PARA EL LOGRO O CUMPLIMIENTO DE METAS DE RECLUTAMIENTO.
- CONOCIMIENTO, GESTIÓN, APLICACIÓN Y MEJORA DE INDICADORES (KPIS) DEL ÁREA DE RECLUTAMIENTO
- CONOCIMIENTOS EN ELABORACIÓN Y ACTUALIZACIÓN DE PERFILES, ADEMAS DE CONOCER Y COMPRENDER LOS PERFILES DE LA EMPRESA EN CORTO TIEMPO.
- SUPERVISAR Y COORDINAR EL PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE CANDIDATOS PARA LAS VACANTES DE LA EMPRESA, DE TODOS LOS NIVELES, CON APEGO A POLÍTICAS Y PROCEDIMIENTOS MARCADOS POR LA MISMA.
- ADMINISTRAR Y BUSCAR DIVERSAS FUENTES DE RECLUTAMIENTO INTERNAS COMO EXTERNAS, PUBLICACIÓN DE VACANTES EN DIFERENTES MEDIOS.
- BÚSQUEDA DE TALENTO HEAD HUNTER, GRUPOS DE INTERCAMBIO, VÍNCULOS CON BOLSAS DE TRABAJO, REDES SOCIALES, PORTALES DE EMPLEO, SNE, CÁMARAS ETC.) QUE CUBRAN LAS NECESIDADES DE ATRACCIÓN DE TALENTO.
- HABILIDAD DE COMUNICACIÓN INTERNA CON CLIENTE INTERNO DEPARTAMENTOS DE AUDITORIA Y DIRECCIÓN.
- HABILIDAD NUMÉRICA (PORCENTAJES, DECREMENTOS, INCREMENTOS).
**OFRECEMOS**:
- $55,000 MENSUALES BRUTOS ( 65% FIJO Y 35% VARIABLE).
- OPORTUNIDAD Y APOYO PARA DESARROLLAR SUS IDEAS DE RECLUTAMIENTO EN LA EMPRESA.
- PRESTACIONES DE LEY.
- CONTRATACIÓN DIRECTA POR LA EMPRESA.
- CAPACITACIÓN PAGADA.
- HERRAMIENTAS PARA DESARROLLAR SU TRABAJO (MÓDULOS CON PERMISO DEL AYUNTAMIENTO, ACCESO A PORTALES DE PUBLICACIÓN DE VACANTE OCC, COMPUTRABAJO, LINKEDIN ETC. ACCESO A TELÉFONO, PUBLICIDAD IMPRESA, INTERNET ETC.)
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $55,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 10 horas
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de productividad
- Bono de puntualidad
Lugar de trabajo: Empleo presencial