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Estamos buscado a: Supervisor de Entrenamiento, Adistramiento y Desarrollo Organizacional
Tus principales funciones:
- Gestiona todos los aspectos de la capacitación y el desarrollo organizacional, supervisar el desarrollo de programas de capacitación, la facilitación de programas de gestión de cambios y la revisión de los programas de desarrollo actuales para garantizar el vínculo con los objetivos de la empresa.
- Responsable de cumplir con los requisitos legales de México como la NOM 035 entre otras normas laborales
- Evalúa, desarrolla, recomienda e implementa estrategias e iniciativas en toda la organización para cambiar o mejorar el compromiso de los empleados, las condiciones laborales, el entorno laboral, la estructura organizacional, las políticas, la gestión del desempeño y los procedimientos para mejorar la eficiencia y eficacia.
**Requisitos**:
- Licenciatura en disciplina relacionada con el trabajo con 7 a 10 años de experiência laboral
- Capaz de aplicar conocimientos informáticos funcionales en el uso de Microsoft Windows, Sitema Tress, Sistema PeopleSoft u otras herramientas técnicas para completar tareas.
- Bilingüe (inglés/español) Fluidez para hablar inglés como segundo idioma.
- Experiência previa en liderar funciones de capacitación y desarrollo organizacional e implementar la NORMA 035
Beneficios que disfrutarás al integrarte:
- Sueldo base competitivo.
- Cotización al 100% en IMSS
- Prestaciones de ley y superiores
- Vales de despensa
- Seguro de gastos médicos
- Contratación directa por la empresa.
- Estabilidad laboral
- Oportunidad de crecimiento
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