Supervisor De Capacitación

Principales funciones que realiza el puesto1.
Coordinación y logística de cursos de capacitación.2.
Cumplir con el marco legal de la capacitación a través de SIRCE.3.
Elaboración y seguimiento de KPI'S de capacitación.4.
Implementar acciones y estrategias para detectar necesidades de capacitación en todas las áreas dela empresa (DNC).5.
Elaboración de manuales y materiales para la impartición de cursos de acuerdo a las necesidades.6.
Evaluaciones de desempeño.7.
Realizar el plan de vida y carrera de los colaboradores y la medición estgratégica del talento8.
Apoyo en la elaboración e implementación de procedimientos y políticas para todos los departamentos de la empresa.9.
Elabora de matriz de capacitación para todos los puestos de la empresa de forma fija anual.10.
Registrar y establecer en matriz de capacitación cursos internos y externos11.
Elaborar e implementar el Plan anual de capacitaciónSalario mensual 16,000.00 libresTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: Hasta $16,000.00 al mesBeneficios:- Opción a contrato indefinido- Seguro de vida- Vales de despensaTipo de jornada:- Turno de 8 horasLugar de trabajo: Empleo presencial