.**About us**:We see a future where everyone can live and move without limitations. That's why we are developing technologies, systems and concepts that make vehicles safer and cleaner, while serving our communities, the planet and, above all, people.Forward. For all.**Group Summary**:The Mechatronics, Mirrors and Lighting group specializes in automotive technologies that are driving the future of mobility. Combining a deep systems knowledge to develop unique vehicle access experiences, intelligent visions systems and advanced automotive lighting technologies, MML's expertise light the path to innovation, safety and styling.**About the Role**:Coordinar el proceso de inducción para el personal de nuevo ingreso y gestionar los planes y programas de capacitación y desarrollo a todos los níveles de la organización, asegurando el cumplimiento a requerimientos legales y regulatorios, corporativos y de nuestros clientes.**Your Responsibilities**:- Elaboración y seguimiento al cumplimiento del plan anual de capacitación en base a la DNC desarrollada en conjunto con jefes y gerentes de área.- Evaluación de la efectividad de la capacitación.- Fungir como facilitador de cursos de capacitación a nível operativo y administrativo.- Elaboración de manuales de capacitación para cursos internos y material didáctico para complementar los cursos.- Asegurar la efectiva inducción general e inducción al puesto del personal de nuevo ingreso.- Administrar la política de becas para empleados, manteniendo contacto con escuelas para desarrollar convenios de programas de educación y desarrollo.- Asegurar el cumplimiento a los requerimientos de las normas IATF 16949 e ISO 14001 en materia de capacitación.- Administrar y monitorear los programas corporativos de entrenamiento en Cumplimiento Legal.- Cumplir con las políticas y los procedimientos aplicables a sus funciones en materia de Calidad, Seguridad y Medio ambiente.- Administrar el equipo de entrenadores mediante la asignación de tareas para lograr la efectividad de la capacitación impartida.**Who we are looking for**:- Carrera profesional concluida. Puede ser licenciatura o ingeniería afín al puesto.- 3 años de experiência en el área de capacitación y desarrollo, manejando DNC, implementación de programas de capacitación y cumplimiento en materia legal ante STPS.- Experiência como instructor interno (deseable)- Experiência en industria automotriz y atendiendo requerimientos de la norma IATF 16949 y auditorías de OEM's.**Your preferred qualifications**:**What we offer**:At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects. Because we believe that your career path should be as unique as you are