PROPOSITO DEL PUESTOCoordinar las diferentes areas de enfermería estableciendo criterios de revisiones sistemáticas basadas en controles diarios de las diferentes actividades del personal a su cargo, con el fin de lograr objetivos basados en la seguridad del paciente.- Mejorar la calidad de la atención de enfermería- Crear un ambiente favorable a las personas- Impulsar el desarrollo del personal- Asegurar la cobertura y asignación de personal en las distintas areas- Mantener la disciplina y el interés en el trabajo- Organizar la utilización de los recursos materialesRESPONSABILIDADES:- Participar en la evaluación de la productividad y efectividad de los indicadores de calidad de la atención- Asegurar efectividad y seguridad en la atención brindada por el personal de enfermería por turno- Asegurar el cumplimiento de las políticas hospitalarias por personal de enfermería- Verificar la coordinación de los procesos clínicos y de soporte para la continuidad y oportunidad en el servicio de atención a pacientes- Integración y presentación de resultados de indicadores de calidad- Evaluar diariamente se realice y se registre en forma confiable y oportuna los cuidados de enfermería de todos los pacientes atendidos- Supervisar que se efectué entrega recepción del paciente por el personal operativo clasificación isbar- Detección de pacientes de alto riesgo verificando los protocolos establecidos que se realicen- Mantener y fomentar la disciplina en lo personal a su cargo implementando medidasFUNCIONES- Supervisar precauciones estándar y aislamiento detectadas- Asignación diaria de personal competente para la atención de código azul en areas criticas- Asignación y reasignación del personal de enfermería basado en competencias en las diferentes areas del hospital- Detección y control de los pacientes de alto riesgo evaluados en el turno(evaluación inicial y especializadas)- Verificar trato y presentación con el paciente- Revisión y seguimiento de expedientes clínicos para el control, detección de riesgos relacionados a las metas internacionales- Control de riesgos en la atención del paciente en el hospital- Reporte e eventos de seguridad, incidentes y fallas en su turno- Revisión y control de carro rojo**Requisitos**:- Licenciatura en enfermería- Conocimientos básicos de administración de personal y de recursos, técnicas estadísticas y manejo de Excel, manejo y control de personal- 2 años de experiência en un área similarTipo de puesto: Tiempo completo, IndefinidoSalario: $16,000.00 - $18,000.00 al mesHorario:- Horas extra- Incluye fines de semana- Turno de 8 horas- Turno vespertinoPrestaciones:- Descuentos y precios preferenciales- Estacionamiento de la empresa- Opción a contrato indefinido- Seguro de gastos médicos- Seguro de la vista- Seguro dental- Servicio de comedor- Servicio de comedor con descuento- Uniformes gratuitos- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Bono de asistencia- Bono de puntualidadLugar de trabajo: Empleo presencial