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**Número de Empleo**:47281**Grupo**: Cosma International**División**: Sonora Administrative**Tipo de trabajo**: Permanente/regular**Localidad**: HERMOSILLO**Descripción del grupo**Cosma ofrece una extensa gama de soluciones de carrocería, chasis e ingeniería a los clientes en todo el mundo.
A través de nuestra solida ingeniería de productos, excepcionales capacidades de herramientas y variada experiência en procesos, continuamos aportando al mercado productos ligeros e innovadores.
**Resumen de la función**:Administración y mejora de los sistemas de producción y mantenimiento del área de ensamble, con el objetivo de mantener óptimos resultados en la operación de equipo, producción y satisfacción del cliente.
**Responsabilidades clave**:1.
Participar permanentemente en el seguimiento y aplicación de los principios de Carta Magna, diariamente.2.
Atender las juntas de cambio de turno para dar el adecuado seguimiento a los pendientes que hayan surgido.3.
Coordinar la ejecución de los diversos sistemas de mantenimiento y producción existentes (Lean Manufacturing, Preventivo, Predictivo, TPM) con el fin de que sean aplicables a los equipos e infraestructura de la planta garantizando la disponibilidad y operatividad de los mismos.4.
Seleccionar, entrenar, motivar y evaluar al personal.
Proporcionar o coordinar entrenamiento al personal incluyendo entrenamiento de seguridad.5.
Iniciativa para tomar decisiones.6.
Administración de grandes cambios o mejoras, semanalmente.7.
Capacidad de motivar y liderar al personal a cargo.8.
Autorizar, apoyar, participar y proporcionar los recursos necesarios para lograr un lugar de trabajo seguro y saludable con cero accidentes en su área de responsabilidad.9.
Promulgar las políticas internas y corporativas de salud ocupacional, seguridad e higiene, ambiental y los requisitos legales tanto internos como corporativos.10.
Promulgar y exigir que se cumpla lo establecido en nuestra Carta Magna en materia de salud y seguridad.11.
Implementar acciones que permitan proteger la salud y seguridad de todos y cada uno de los colaboradores.12.
Involucrarse y estar activos en todos los aspectos ambientales, de seguridad y controles operacionales de sus áreas.13.
Predicar mediante el ejemplo el proceso de seguridad e higiene.14.
Participar en las actividades del programa de seguridad STOP.15.
Formar parte de los Comités de Seguridad y Ergonomía.16.
Evaluar a los colaboradores a cargo.
**Calificaciones/requerimientos clave**:1.
Uso y manejo de equipo de cómputo (Sistema operativo Windows y herramientas de Microsoft Office).2.
Cuenta con conocimiento en elaboración de AMEF's3.
Conoce la elaboración y seguimiento de planes de mantenimiento preventivo y predictivo4.
Domina los sistemas mecánicos, eléctricos, hidráulicos y neumáticos5.
Cuenta con conocimientos de programación de PLC's6.
Domina la herramienta de 8 D's para solución de problemas