**Vacante para la empresa Head Hunter en San Juan Del Río, Querétaro**:
**Importante empresa de impresión**:
**Supervisor de Impresión.**
Escolaridad:
Ing. Industrial. Ing. Producción, TSU en máquinas y Herramientas, Bachillerato Técnico.
Experiência necesaria de 2 a 4 años como supervisor de impresión (INDISPENSABLE EXPERIENCIA EN EL GIRO)
Que haya manejado máquinas heildelberg y KBA.
Principales funciones:
- Coordina las actividades de orden y la limpieza en el área y en las maquinas todos los días según su programa de trabajo.
2.Cumple con plazos establecidos para el cumplimiento de las metas, estrategias y/u objetivos organizacionales, definir y cumplir acciones correctivas en caso de desviaciones.
3.Informa al personal acerca de cuáles son sus responsabilidades y que ejecute su trabajo tal como lo indica su descripción de puestos, monitoreando su cumplimiento a través de juntas rápidas diarias.
4.Ejecuta y aplica soluciones conforme al catálogo de problemas y soluciones.
5.Actualiza el catálogo de problemas y soluciones con los eventos que sucedan en turno.
6.Evalúa y retroalimenta al personal que integra su plantilla operativa.
7.Coordina diariamente con las juntas de retroalimentación rápida hacia el personal con el fin de informar y comunicar desviaciones, aprendizajes, rendimientos, etc. que se hayan presentado durante el turno o en turnos anteriores.
8.Asegura el cumplimiento del programa de producción en tiempo y forma, controlando los tiempos de arreglo y el cumplimiento de las especificaciones implícitas del producto y aquellas especiales requeridas por el cliente.
9.Distribuye de manera equitativa y optima las cargas de trabajo a todo el personal, manteniendo un control riguroso sobre el mismo: tripulaciones, puestos, horarios de trabajo y tiempo extra.
10.Recibe el turno 15 minutos antes de terminar el turno anterior, informarse de que trabajos están en que maquinas, que avance tienen, que problemas se presentaron en el turno anterior y cuál es el programa de producción a seguir.
11.Se asegura de cumplir con los mantenimientos operativos preventivos establecidos de cada equipo de trabajo y asegurar que los equipos se encuentren en óptimas condiciones de operación.
12.Elabora correctamente el checklist de arranque al inicio de cualquier trabajo.
13.Asegura el surtimiento de materiales a las máquinas de acuerdo al programa de producción durante el turno y con 3 horas de anticipación del siguiente.
14.Procura que el personal cuente con los insumos necesarios para la realización del trabajo.
15.Asegura que se genere el estándar de color para cada trabajo nuevo y elaborar rol de color.
16.Asegura que los trabajos en máquina se estén tirando Vs. VoBo., o estándar.
17.Asegura la calidad del producto a través de un control riguroso del proceso y tomando acciones correctivas inmediatas en caso de desviaciones por los auditores de calidad.
18.Verifica que el producto cumpla con especificaciones a través del monitoreo frecuente del proceso hecho por medio de auditorías de registros y muestreos realizados por el prensista.
19.Verifica que el prensista este marcado con ayudas visuales verde y rojo, el muestreo de sus tarimasy de no hacerlo tomar acciones para que si se realice.
20.Asegura que todos los tiros queden completos según cantidad programada, para evitar segundas entradas a máquina y con ello evitar re trabajos.
21.Mantiene actualizada la información en carpeta de reportes, como en intuitive ERP que se generen durante el turno.
22.Verifica que el prensista identifique el producto elaborado con su hoja viajera correspondiente (todas de un mismo tamaño).
23.Asegura que el producto no conforme se separe y se identifique, informar a aseguramiento de calidad para que determine la disposición de este material.
24.Asegurar la entrega de producto terminado al almacén que fabrique en turno, con sus documentos correspondientes.
25.Verificar que el prensista devuelva los materiales sobrantes al almacén al terminar el trabajo, mediante el vale correspondiente.
26.Entrega a fotolito el kit de material de arte recibido al terminar el trabajo.
27.Entrega la OT. (Orden de Trabajo) una vez que se termine el tiro, al proceso siguiente para que ellos continúen con el llenado de esta.
28.Entrega bitácora de turno, al facilitador de impresión entrante.
29.Entrena y desarrolla un suplente del facilitador, con el propósito de cubrir ausentismos y vacaciones.
30.Fomenta la comunicación, que sea de forma clara, efectiva y oportuna con las personas comunes en el proceso.
31.Participa activamente en la definición de acciones correctivas relacionadas a diversas áreas de oportunidad de la organización y asegurar el cumplimiento de aquellas asignadas al proceso.
32.Cumple con las reglas y políticas estipuladas en el código de ética y el Reglamento Interior de Trabajo.
33.Se capacita en sus procesos y en materia de seguridad e higiene, ambiental y de salud ocupaci