**RESUMEN DEL PUESTO**:
Es necesario que nuestra empresa cuente con un Supervisor en el Área de Producción para coordinar al personal a su cargo de acuerdo al plan de producción y las especificaciones de calidad, para que las tareas se realicen con atención, dedicación, pero sobre todo con lealtad y con el objetivo de la empresa encaminada a formar un solo equipo de trabajo.
**RESPONSABILIDADES**:
- Supervisar y coordinar al personal de producción, para garantizar el flujo de trabajo continuo, así como el cumplimiento de los proyectos de acuerdo a las especificaciones del plan de producción y de calidad.
- Participa en el análisis y plan de trabajo de acuerdo a los requerimientos para cumplir con la meta.
- Proveer entrenamientos a todo el personal a su cargo.
- En todo momento mostrar una actitud positiva
- Genera y mantiene informes de producción y registros de tiempos.
- Trabajar en equipo con los departamentos de la planta
- Analizar y resolver problemas; asesorar a sus subordinados para resolver los problemas relacionados con la producción.
- Asegurarse que cada operación o proyecto se realice de acuerdo a los requerimientos de calidad exigidos por el cliente
- Responsable de mantener limpia y ordenada la planta
- Responsable de seguir los procesos de manufactura
- Verificar que todos y cada uno de los empleados de manufactura cumpla con sus responsabilidades.
- Evaluar el desempeño de sus subordinados y encaminarlos para su desarrollo laboral.
- Recomienda y pone en marcha transferencias de personal, acciones disciplinarias, promociones y/o despidos.
- Mantener los registros de los tiempos de producción.
- Reunirse con sus subordinados para coordinar las actividades de cada área.
- Desarrollar procedimientos y mantener los estándares para las funciones de producción.
- Vigilar el cumplimiento de reglamento interno de la compañía
**CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES**:
- Trabajar en equipo departamental e interdepartamental
- Experiência y conocimiento en el manejo de personal
- Administración de recursos de equipo y personal
- Trabajar con calidad, cantidad y tiempo de entrega
- Buena comunicación con los empleados
- Conocimientos de ISO 9000 de preferencia de calidad total
- Control de trabajo en proceso
- Analítico en resolución de problemas de trabajo
- Experiência en registros de producción y eficiencia
- Experiência en entrenamiento de personal directo y jefes de línea
- Conocimiento del Reglamento Interior de Trabajo
- Conocimientos de Políticas y Procedimientos Internos
- Conocimientos básicos intermedios del sistema MRP ( Oracle, SAP, etc)
- Experiência en el ramo de costura
- Experiência con soldadura de RF.
EXPERIENCIA REQUERIDA: 3 a 5 años en la implementación de programas de
producción y supervisión de personal.
COMPUTACIÓN: Uso del Office: AutoCAD, Outlook, Word, Excel, Power
Point, etc.
Conocimientos básicos en los programas MRP (Oracle, SAP, etc.)
INGLES: Nível Avanzado, 90% hablado y escrito