.**Descripción del grupo**El catálogo de productos de Magna Exteriors incluye sistemas de acceso, tales como puerta levadiza, molduras exteriores, sistemas modulares, módulos delanteros que incluyen la fascia, sistemas aerodinámicos activos y otros componentes estructurales ligeros para automóviles, camiones comerciales y otros mercados industriales.Reconocida en el mundo como innovadora en todos los aspectos del exterior del vehículo, Magna proporciona todo lo necesario, desde el desarrollo y diseño de materiales hasta la manufactura y el ensamble, para ayudar a los fabricantes de automóviles a crear vehículos elegantes de vanguardia alrededor del mundo.**Resumen de la función**:Asegurar la seguridad de nuestros colaboradores, con seguimiento a detalle y generando acciones para cumplir nuestro indicador de cero accidentes. Seguimiento oportuno y cercano a los planes de acción, y actividades en piso, para cumplir nuestro objetivo de calidad con los clientes internos y externos, así como el cumplimiento con el scrap contra las ventas mensuales. Asegurar el cumplimiento del objetivo de plan de producción, así como los indicadores claves de rendimiento KPIs, es decir Uptime, FTC, Utilización y por ende el OEE.**Responsabilidades clave**: Responsable de mantener, promover e implementar un lugar de trabajo seguro y saludable Proporcionar a su equipo el soporte para el entrenamiento y los recursos necesarios para cumplir con las metas del departamento y los programas de producción. Tiene como objetivo anual tener un promedio de 70% de multihabilidad operativa con el personal de su cuadrilla, medido a través de la matriz de habilidades. Responsable de facilitar la capacitación y desarrollo del personal a su cargo Mantener un ambiente de trabajo orientado hacia la calidad, la mejora continua y el trabajo en equipo a través de una comunicación clara y efectiva en todo el Departamento Asegurar el cumplimiento de los aspectos legales aplicables al proceso. Trabajar en base al sistema IATF-16949 Asegurar el cumplimiento de los objetivos de los KPI's Reportar a Líder de Calidad cualquier Producto No Conforme que necesite ser Retrabajado para que se puedan activar los controles necesarios para su posterior validación, liberación y documentación.**Calificaciones/requerimientos clave**: Carrera de Ingeniería, técnica y/o preparatoria 2 años en la industria (Automotriz) Ingles básico 1 año de experiência en procesos de inyección Control de inventarios Procesos de inyección 5´s Manejo de personal sindicalizado y manejo Metodologías de solución de problemas**Información adicional**: manejo de personal (administrativo y operativo) análisis y solución de problemas liderazgo toma de decisiones buena comunicación verbal y escrita trabajo bajo presión trabajo en equipo manejo de: office buena actitud**Concientización. Unidad. Empoderamiento.**:En Magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito
