Supervisor De Recursos Humanos

_**Supervisor de Recursos Humanos**_- **Objetivo**_Asegurar la correcta ejecución de los procesos de RRHH, brindando un desarrollo integral, a los colaboradores salvaguardando y optimizando los recursos de la empresa, apegándose a los valores internos de la misma.- **Actividades**_- Reclutamiento, selección, entrevistas, contratación y supervisión de entrenamiento a personal.- Publicar en los medios la solicitud de vacantes, en redes.- Elaboración y supervisión de herramientas que faciliten la selección de personal, que se apegue a los perfiles.- Monitorear con las estacionas las altas, bajas e incidencias de los empleados.- Informar nominas (Juárez) los descuentos de los depósitos faltantes de los empleados.- Visita semanal a todas las estaciones, coordinación de las diferentes plazas.- Detección de necesidades de los empleados, supervisión de imagen del personal, stock de uniformes, Seguimiento a proveedores uniformes, zapatos, etc.- Seguimiento con el abogado en conciliación en caso de demandas, negociación en caso de la misma.- Elaboración de Formatos semanales y (Rotación cubrimiento, organigrama).- Supervisión de actividades de auxiliares capital Humano.- **Conocimientos**_- Proceso contratación- Pre-nómina- Movimientos IMMS- Enfoque a resultadosTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSalario: $5,000.00 - $5,300.00 al mesHorario:- Turno de 10 horas