**Descripción del empleo**- **Escolaridad mínima de preparatoria terminada o bachillerato tecnologico.**:- **Conocimientos medios en Paquetería de Office (Word, PPW,etc).**:- **Conocimiento medio - avanzado en Excel.**:- **Disponibilidad de horario ( 7 a 21:30 ) para supervision****RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES**:I. Mantener plantilla completa, motivada y disciplinada.II. Evaluar cada persona de tiendas en términos del cumplimiento de sus objetivos. Pago por Desempeño.III. Llevar plan de rotación, vacaciones, comodines, crecimiento.IV. Mantener comunicación efectiva con Jefe de Ventas y Control Interno.V. Asegurarse que todos los PDV operen eficientemente llevando los controles necesarios.VI. Controlar los recursos materiales y efectivo cobrado; identificar, prevenir yeliminar pérdidas.VII. Preparar el plan de rotación de personal de tiendas cuando sea necesario.VIII. Tomar decisiones para cubrir tiendas con base al personal disponible.IX. Resolución de problemas, conflictos e incidencias.X. Capacitar a personal nuevo y no nuevo.- **OFRECEMOS**_- Sueldo Inicial atractivo y crecimiento; pago por comisiones.- Pago semanal- Prestaciones de ley (IMSS al 100%, vacaciones, aguinaldo, utilidades, infonavit, afore, etc)- Sistema de ahorro- Gastos Médicos.- Día de descanso fijo en fin de semana.- PTU.- Gastos Funerarios.- Descuentos en producto.- Regalo de cumpleaños.- Producto gratuito.- Crecimiento profesional y económico.**Habilidades**:Capacidad de adaptación sobresaliente**.**Capacidad para proteger intereses de la empresa sobre los personales de la plantilla.Altamente ajustable a políticas y procedimientos de Croissants Alfredo.Capacidad para ser experto (a) operativo en cada Punto De Venta, rutas de acceso, horarioComunicación Efectiva. Planeación y organización.Orientación a obtención de resultados y resolución de problemas.Gusto por los retos / auto motivación.Atención al detalle y liderazgoAtención al público.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: $8,500.00 - $12,000.00 al mesHorario:- Incluye días feriados- Incluye fines de semana- Rotativo- Turno de 8 horasPrestaciones:- Ayuda o servicio de transporte- Caja de ahorro- Descuento de empleados- Descuentos y precios preferenciales- Horarios flexibles- Opción a contrato indefinido- Uniformes gratuitosTipos de compensaciones:- Bono de productividad- Bono de puntualidad- Bono mensualExperiência:- Manejo de personal: 1 año (Deseable)Lugar de trabajo: Empleo presencial