Asegurar que los Gerentes de tienda, el material de trabajo y los recursos de la empresa se encuentren coordinados para contribuir a que las tiendas alcancen los objetivos definidos por la Gerencia Comercial y la Gerencia de Compras, monitoreando que las actividades administrativas y operativas se cumplan en tiempo y forma.
**Requisitos**:
- Escolaridad: Lic.
Terminada o trunca, en administración de empresas, ingeniería en negocios, o afín.
- Disponibilidad de traslado
- Experiência 2 años en gerencia en ventas y 18 meses en el ámbito comercial de los deportes, moda, calzado y/o têxtil
- Disponibilidad para viajar, disponibilidad de horario y conectividad 24/7.
**Responsabilidades**:
- Cumplir KPI´S: venta, utilidad, control de inventario, margen y los efectos del estado de resultados de cada tienda.
- Cumplir de check list de supervisión de cada tienda.
- Asegurar el correcto Visual merchandising y el mantenimiento del buen estado de las tiendas.
- Generar con el Gerente de Tienda estrategias para incrementar ventas y mejorar el servicio al cliente.
- Asegurar la correcta operación de Gerentes y Subgerentes en las tiendas.
- Capacitar constantemente a personal de tiendas.
- Realizar balanceos de personal en tiendas con base a carga operativa.
- Ajustar plantilla por cada tienda conforme a KPI´S.
- Mantener una comunicación efectiva de estrategias comerciales y planes de trabajo con Gerentes y Subgerentes de tiendas.
- Asegurar que los Gerentes de tienda envíen sus cortes de caja y realicen los depósitos en tiempo y forma.
- Asegurar la correcta administración del inventario por parte de los Gerentes de tienda.
CONOCIMIENTOS:
- Básicos de finanzas.
- Dominio de KPI´s comerciales: venta, margen, utilidad.
- Administración de inventarios
- Visual merchandasing
- Control y gestión administrativa.
- Servicio al cliente.
- Experto en conocer el producto a detalle (moda, tecnología y uso).
- Análisis de competencia
- Gestión de personal.
- Estrategia de ventas.
- Implementación y desarrollo de planes de capacitación.
- Manejo de auditorías.
HABILIDADES:
- Liderazgo
- Resolución de problemas
- Control de personal
- Comunicación asertiva
- Disciplinado
- Empatía
- Cierre de venta
- Trabajo de equipo
- Honestidad
- Puntualidad
- Habilidad numérica
- Proactivo
- Manejo de efectivo
- Habilidad para negociar
- Atención al detalle
- Trabajo bajo presión
Ofrecemos:
- Sueldo base neto $18,000 mensual.
- Sueldo quincenal + bono mensual (cumplimiento de indicadores de venta)
- Prestaciones de ley y adicionales.
- Descuentos en nuestras tiendas
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $18,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Caja de ahorro
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
Lugar de trabajo: Empleo presencial