Administración del control de vacaciones de los operadores con RH y Coordinadores de Célula.
- Administrar y elaborar reportes y seguimiento a asistencia, rotación, ausentismo, disciplina e incidencias reportadas, etc.
- Coordinarse con el área de capacitación para el seguimiento.
- Dar seguimiento en la evaluación del personal involucrado.
- Coordinar Altas y bajas de nómina con gerente de RH
- Validación de cargas de diésel para pagos y aclaraciones con supervisor (administrador) de insumos de combustibles.
- Monitoreo de estudios toxico-lógicos.
- Generación de Nominas y Revisión en sistema de control de viajes para la validación de pagos y aclaraciones.
- Cotejo con coordinadores de célula y Gerente de RH en el sistema de control para aclaraciones y pagos de bono mensual.
- Revisión de actas administrativas para aclaraciones en liquidaciones.
- Revisión de rendimientos de las unidades para aclaración y pagos de cierre.
- Coordinar con gerente de Sucursal la evaluación de daños a la unidad para en caso de ser responsabilidad del operador generar su vale de Cobro correspondiente.
- Administrar el recurso Humano y Equipo para cumplimiento de la demanda del cliente mediante asignación y confirmación de viajes en conjunto con el operador.
- Gestión de unidades con el equipo de Mantenimiento para entregas en tiempo y forma.
- Participar activamente en la capacitación que se le programe.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $15,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Estacionamiento de la empresa
- Seguro de vida
- Uniformes gratuitos
Educación:
- Licenciatura trunca o en curso (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial