SUPERVISOR DE VENTAS.
Tipo de contratación Planta - Operativo Jefe inmediato Gerente de Ventas Personal a cargo Vendedor DESCRIPCIÓN GENÉRICA DEL PUESTO El supervisor de ventas es el responsable de generar estrategias comerciales, impulsando el crecimiento de las diferentes unidades de negocio dentro del canal de ventas para asegurar la cobertura del presupuesto de ventas y rentabilidad de la empresa a nível regional.
Funciones:
- Supervisa y ejecuta planes de negocio específicos acorde al canal venta para incrementar la venta asegurar cumplimiento al PPTO y la distribución de las diferentes líneas de producto analizando las ventas de su región, territorios y clientes, buscando así fortalecer nuestra presencia en el mercado.
- Supervisa la rentabilidad adecuada del canal ventas en la región, mediante los lineamientos, procesos y política comercial correspondiente.
- Supervisa y lleva a cabo planes en relación a la oportunidad de negocio con clientes actuales, ejecuta planes de acción que propicien el crecimiento y desarrollo en la región, pulverización de mercado.
- Supervisa y ejecuta planes de negocio específicos acorde al canal ventas para incrementar la venta y distribución de las diferentes líneas de producto, buscando así fortalecer nuestra presencia en la región asignada
- Supervisa la correcta ejecución del proceso del canal ventas de la región, vigilando el cumplimiento del sistema de trabajo vigente a fin de reducir gastos operativos y elevar la rentabilidad de la región.
- Orienta motiva y entrena a los asesores del canal ventas desarrollando su talento personal para mejorar su desempeño profesional
- Reporta semanalmente, los resultados, desviaciones, áreas de mejora, generando planes de acción enfocados al cumplimiento de los objetivos en su región asignada.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $15,000.00 - $20,000.00 al mes
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $15,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno matutino
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de puntualidad
- Bono mensual
Experiência:
- Administración de personal: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Una ubicación