Función: ICE Work Level: V2
Reporta a: Lider de Ventas
Scope: Regional
Localidad: Monterrey
Términos & Condiciones: Tiempo Completo
¿QUIÉNES SOMOS? ¿Quieres ser parte de una compañía que hace la diferencia alrededor del mundo? En Unilever, tenemos un propósito claro - hacer que la vida sostenible sea algo común. A través de nuestras 400 marcas que llegan a 2.5 mil millones de personas todos los días, nuestro objetivo es generar un impacto social positivo a nivel mundial y local.
PROPÓSITO DE LA POSICIÓN Unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor. Si te interesa desarrollar tus skills de negociación y trabajar en la definición e implementación correcta de la estrategia y planes de crecimiento de acuerdo con las necesidades del mercado, ¡entonces este rol es sólo para ti!
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Supervisor de ventas con rutas locales como foráneas.
Transformación digital del proceso de ventas.
Responsable de la ejecución en el punto de venta, supervisando la ejecución de planes promocionales, visibilidad e innovación definidos para cada segmento de clientes.
Apertura de Mercado, responsable de la apertura lógica de nuevos clientes, buscando un equilibrio óptimo de los clientes que tiene asignado cada ruta de ventas.
Responsable de implementar, gestionar y difundir los programas de seguridad que se tienen definidos en la compañía para el bien de los empleados.
¿QUÉ NECESITAS PARA APLICAR A LA VACANTE? Experiencia: 2-3 años de experiencia en el rol en canal detalle.
Experiencia en herramientas digitales.
Licencia de manejo.
Manejo de Excel intermedio.
Proactividad, trabajo en equipo, liderazgo.
Habilidades Autogestión.
Excelente comunicación.
Facilidad de palabra.
Liderazgo Agility.
Purpose & Service.
Consumer Love.
Passion for High Performance.
¿ESTÁS INTERESADO? Presenta tu solicitud a través del Workday, ya que las solicitudes por correo electrónico no serán procesadas. Al postularse para este puesto, usted confirma que ha informado a su Line Manager y que se encuentra en un punto de su carrera en Unilever en el que es apropiado que postule para otros puestos.
¡Unilever abraza la diversidad y alienta a candidatos de todos los ámbitos de la vida! Esto significa dar consideración completa y justa a todos los solicitantes y el desarrollo continuo con todos los empleados independientemente de su edad, discapacidad, reasignación de género, raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, matrimonio y unión civil, embarazo y maternidad.
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