**ALBERGUE TEMPORAL TIJUANA.**
**SOLICITA**:_ **Supervisor.**_
- **Requisitos**:_
- Edad: 25 años en adelante._
- Escolaridad: Lic, psicología, psicopedagogía, intervención educativa, educación, criminología. (concluida)_
- Experiência: mínima 1 año de experiência en puestos similares, con personal a su cargo._
- Disponibilidad de horario._
- Habilidades: Liderazgo, Dominio de estrés, enfoque de resultados, apego a las normas, capacidad negociadora vocación de servicio, trabajo en equipo enfoque de calidad, análisis y resolución de problemas, organización y optimización de recursos._
- Objetivo: Coordinar, vigilar promover y administrar el buen funcionamiento de las áreas a su cargo, vigilando que en todas y cada una de las actuaciones prevalezca el interés superior del menor, así como revisar el cumplimiento de los mecanismos de control interno, para el desarrollo optimo de las actividades._
- Funciones a desempeñar:_
- _Registrar las entradas y salidas del personal._
- _Canalizar las necesidades que surjan producto de la operación diaria._
- _Verificar las condiciones de higiene de las niñas, niños y adolescentes albergados, así como de las áreas que se encuentran ubicados._
- _Revisar las instalaciones y equipo asignado a cada área del albergue._
- _Administrar el insumo de aseo personal y de limpieza._
- _Definir y elaborar lugar y turno semanal del personal del albergue._
- _Reportar incidencias con el personal del área administrativa y a la dirección del albergue._
- _Reportar incidencias de niñas, niños y adolescentes del albergue._
- _Informar al área administrativa cualquier eventualidad en la relación a necesidades de insumos faltantes en el albergue, así como de los servicios que le subrogan._
- _Supervisar y coordinar en el trabajo de intendencia._
- _Llevar a cabo un control de inventarios respecto a artículos consumibles, supervisar la correcta ejecución del sistema de gestión de calidad._
- _Realizar directamente recorridos por las distintas áreas._
- _Detectar y solventar las necesidades que se presenten en el albergue, elaborar un reporte del turno para informar a su superior las particularidades del mismo._
- _Atender las necesidades del personal, así como del mismo albergue de manera eficiente valiendo por los intereses de la institución._
- _Evaluar riesgos y tomar decisiones respecto a la operatividad del turno y pro del interes superior del niño._
- _Todas las demás que se le sean encomendadas por el superior jerárquico._
**Ofertamos**:
Sueldo mensual bajo un concepto de honorarios asimilables de $ 16,000.00
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $16,000.00 al mes
Horario:
- Rotativo
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
