**IMPORTANTE EMPRESA DEDICADA A LA CONSULTARÍA ORGANIZACIONAL SOLICITA**:**_Talent Acquisition Specialist_****Perfil**:- 23 años en adelante.- Licenciatura en psicología o afín.- Experiência previa de 2 años en procesos de atracción de talento.- Experiência previa realizando entrevistas en distintos formatos.- Experiência previa manejando posiciones de rangos medios.- Dominio intermedio del idioma inglés (deseable).**Actividades**:1.
Seguimiento y atención personalizada con el cliente (diversos giros e industrias).2.
Ejecución correcta del Proceso de atracción de talento Institucional.3.
Analizar y publicar en las fuentes y medios de reclutamiento más eficientes de acuerdo con el puesto a reclutar.6.
Ejecutar todas las actividades administrativas solicitadas por la Dirección de atracción al talento.7.
Cumplir con la cobertura de vacantes en los tiempos acordados según el proceso de reclutamiento institucional.
**Habilidades y cualidades**:- Alta habilidad de persuasión.- Excelente atención al cliente.- Alto enfoque a resultados.- Proactivo y autodirigido.- Altas habilidades para el trabajo en equipo.- Perfeccionista.
**Plan de remuneración**:- Sueldo base mensual de $14,000 pesos netos.- Atractivo esquema de comisión por cumplimiento de objetivos.- Prestaciones de ley.- Días adicionales de vacaciones anuales.- Día libre bimestral.- Día de home office semanal.Tipo de puesto: Tiempo completoSalario: $14,000.00 - $16,000.00 al mesBeneficios:- Días por enfermedad- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldoPago complementario:- Bono de productividadTipo de jornada:- Turno de 8 horasPuede trasladarse/mudarse:- Guadalajara, Jal.
: Trasladarse al trabajo sin problemas o planear mudarse antes de comenzar a trabajar (Obligatorio)Educación:- Licenciatura terminada (Deseable)Experiência:- atracción al talento: 2 años (Deseable)Idioma:- Inglés (Deseable)