.DescripciónAlia Integrando Talento Solicita**:Talent Sourcer Jr****Descripción del trabajo**:Alia Integrando Talento está en la búsqueda de un Talent Sourcer Jr para unirse a nuestro equipo. Somos una empresa dedicada a la integración de talento especializado en el área de IT.Buscamos a una persona con experiência en la búsqueda de perfiles de IT (developers front, back, Devops, UX/UI)**Responsabilidades**:- Realizar búsquedas efectivas de perfiles en México y LATAM- Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado laboral en el área de IT- Colaborar estrechamente con el equipo de reclutamiento para identificar las necesidades de talento de la empresa- Utilizar herramientas tecnológicas como LinkedIn Recruiter, OCC, y Google de manera efectiva para buscar perfiles IT.**Requisitos**:- Inglés - Avanzado (reportará al corporativo en Brasil todo será en inglés)- Mínimo 1 año de experiência en la búsqueda de perfiles de IT- Conocimientos técnicos en el uso de herramientas tecnológicas, especialmente LinkedIn Recruiter y OCC- Experiência en la búsqueda de perfiles en México y LATAM- Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse de manera efectiva en inglés- Proactividad y capacidad para trabajar bajo presión**Beneficios**:- Pago en dólares- Contratación por la empresa- Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa- Ambiente de trabajo colaborativo- Capacitación y desarrollo profesionalSi cumples con los requisitos y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, envía tu CV actualizado.**Requisitos**:Alia Integrando Talento Solicita**:Talent Sourcer Jr****Descripción del trabajo**:Alia Integrando Talento está en la búsqueda de un Talent Sourcer Jr para unirse a nuestro equipo. Somos una empresa dedicada a la integración de talento especializado en el área de IT.Buscamos a una persona con experiência en la búsqueda de perfiles de IT (developers front, back, Devops, UX/UI)**Responsabilidades**:- Realizar búsquedas efectivas de perfiles en México y LATAM- Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado laboral en el área de IT- Colaborar estrechamente con el equipo de reclutamiento para identificar las necesidades de talento de la empresa- Utilizar herramientas tecnológicas como LinkedIn Recruiter, OCC, y Google de manera efectiva para buscar perfiles IT