.**Número de Empleo**:24076**Grupo**: COSMA MEXICO**División**: COSMA SAN LUIS**Tipo de trabajo**: PERMANENTE**Localidad**: SAN LUIS POTOSI**Descripción del grupo**Cosma ofrece una extensa gama de soluciones de carrocería, chasis e ingeniería a los clientes en todo el mundo. A través de nuestra solida ingeniería de productos, excepcionales capacidades de herramientas y variada experiência en procesos, continuamos aportando al mercado productos ligeros e innovadores.**Resumen de la función**:Coordinar y supervisar su equipo de trabajo dentro de Producción CSL, mediante el apego a los sistemas de producción establecidos y el desarrollo del personal a su cargo, con el objetivo de optimizar los resultados de la operación y sus indicadores en términos de seguridad, calidad, productividad, costo y motivación en línea con los requerimientos del cliente y del inversionista.**Responsabilidades clave**:- Coordinar y auditar las reparaciones generadas, asi como dar retroalimentacion a dudas que se presenten en el area para asegurar la calidad de las piezas- Identificar las mejoras y optimizaciones que favorezcan la realizacion de las actividades facilitando el trabajo y reduciendo el tiempo de entrega de cada parte- Proporcionar al personal el entrenamiento necesario y llevar control del nível de habilidad haciendo uso efectivo del proceso de Bandas de entrenamiento- Garantizar el continuo suministro de materiales para que las celdas productivas se mantengan funcionando- Establecer planes de producción para garantizar que el requerimiento de entrega se cumpla y en caso de atrasos, establecer las medidas para su recuperación- Verificar que los problemas de calidad se analicen y se solucionen, dando seguimiento a que las acciones propuestas se cierren y después comunicar al personal de su área sobre los reclamos- Establecer y hacer que se cumplan los estándares de operación de acuerdo a los requerimientos del cliente. Basados en las normas y procedimientos oficiales.- Identificar mejoras y optimizaciones que favorezcan la realización de las actividades facilitando el trabajo y reduciendo el tiempo de entrega de cada parte- Coordinar y llevar el control de la capacitación de cada uno de los colaboradores en su área de trabajo de acuerdo a la matriz de habilidades- Dar seguimiento al cumplimiento cada uno de los KPI´s del área**Calificaciones/requerimientos clave**:- Experiência: 2 años en la Industria Automotriz en puesto similar- Escolaridad: TSU, Ingenieria- Conocimientos en Procesos de produccion, Elaboracion de indicadores, Administracion de recursos, Conocimiento en reparaciones y apariencia Clase A (Aluminio y Acero), Sistemas de calidad, Conocimiento y manejo de Herramientas (Orbital, pulidor, taladro, lima flexible, etc), Aplicacion de soldadura MIG, TIG y Electrodo.- Manejo de Office y Sistema ADAM**Concientización. Unidad. Empoderamiento.**:En Magna creemos que una fuerza laboral diversa es fundamental para nuestro éxito