.En Benchmark, nos mueve nuestro propósito: innovar para crear un mundo más saludable, más seguro y mejor conectado y así crear un futuro más brillante. Cuando te unes a nosotros, pasas a formar parte de un equipo apasionado por generar un impacto significativo en diversos sectores, incluidos el aeroespacial comercial, la defensa, la informática avanzada, las comunicaciones de última generación, los equipos industriales complejos, la medicina y los semiconductores. Priorizamos el crecimiento profesional y fomentamos una cultura que garantiza que alcances tu máximo potencial. En Benchmark, tu trabajo está impulsado por un propósito, lo que te permite generar un impacto positivo en el mundo y hacer que tu carrera sea verdaderamente significativa. Formarás parte de un equipo colaborativo, diverso e inclusivo que valora tus ideas y contribuciones.Resumen: El Técnico de Mantenimiento de Equipos es responsable del mantenimiento de los equipos y herramientas utilizados en el proceso de fabricación.**Responsabilidades**:- Mantiene, soluciona problemas y repara los equipos y herramientas de fabricación que se utilizan en la fabricación- Comunica los problemas a los ingenieros o al líder- Ayuda con la creación y actualización de procedimientos e instrucciones de mantenimiento- Ayuda en la prueba y calificación de nuevos equipos, materiales y procesos- Ayuda en la realización de experimentos para el análisis de fallas y el análisis de causa raíz- Participa en actividades de mejora continua Lean, Six Sigma y Kaizen- Cumple y sigue todas las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa.- Realiza otras tareas y responsabilidades según se le asignen.Otra información:- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal- Habilidades interpersonales efectivas- Habilidades efectivas para realizar múltiples tareas y capacidad para asumir responsabilidades adicionales según sea necesario- Habilidades efectivas de organización y priorización- Demostrar gran atención a los detalles- Capacidad para trabajar con grupos diversos- Demostrar discreción, confidencialidad, criterio independiente y profesionalismo.- Capacidad para trabajar con mínima supervisión y orientación, ejerciendo discreción y criterio independiente.- Comprensión y capacidad para utilizar herramientas de mejora continua