Técnico De Relaciones Laborales

Detalles de la oferta

**Responsabilidades**:

- Administracion de la relacion laboral con delegados de Turno
- Monitoreo de la satisfaccion del empleado y ambiente Laboral
- Administracion, monitoreo y mejora de Servicios al Personal
- Planeacion, Administracion y Seguimiento programa de Eventos y Reconocimientos
- Monitoreo y Cumplimiento de actividades relacionadas con la prevencion de Accidentes
- Administracion, Monitoreo planes de trabajo para ausentismo y rotacion
- Administracion y aplicacion del RIT
- Cumplimiento a sistemas de DBS, CI, STPS, etc

**Requisitos**
- Carrera terminada en Ing.
o Lic.
en administracion, Ing.
en Gestion Empresarial o Ing.
Industrial
- Manejo de paquete office
- Trabajo en equipo
- Liderazgo
- Comunicacion
- Disponibilidad de horario

Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado

Salario: A partir de $15,000.00 al mes

Tipo de jornada:

- Turno de 8 horas

Educación:

- Licenciatura terminada (Deseable)

Experiência:

- Recursos humanos: 2 años (Deseable)

Disponibilidad de turnos:

- Turno diurno (Deseable)


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

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