Oferta de Empleo: Subgerente en entrenamientoResponsabilidades del puestoInicialmente, recibir una capacitación de aproximadamente 7 meses con el objetivo de asumir el rol de Subgerente de Sucursal al finalizar el entrenamiento.Requisitos del PuestoEstamos buscando a una persona apasionada y con talento para unirse a nuestro equipo como Subgerente de Sucursal. Si tienes experiencia en el sector Retail, Comercial o de Servicios, ¡esta es tu oportunidad!Lo que necesitamos de ti:Experiencia mínima: 1 año en un puesto similar (Jefe de Departamento, Coordinador o Subgerente).Escolaridad: Preparatoria terminada: Con al menos 2 años de experiencia en manejo de personal. Licenciatura (trunca, pasante o terminada): Mínimo 1 año de experiencia en manejo de personal.Estabilidad laboral: Valoramos la consistencia y el compromiso.Disponibilidad de horario: Debes estar dispuesto a trabajar en horario comercial de lunes a domingo, con un día de descanso entre semana.Movilidad: Disponibilidad para viajar y cambiar de residencia si es necesario.¿Qué te ofrecemos?Un ambiente dinámico y en constante crecimiento.Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.Un equipo de trabajo colaborativo y motivador.Si cumples con estos requisitos y estás listo para asumir un nuevo reto en tu carrera, ¡nos encantaría conocerte! Únete a nosotros y sé parte de una empresa que valora y potencia el talento de sus colaboradores.Prestaciones y beneficios adicionalesSueldo mensual bruto durante la capacitación:Etapa 1 y 2 de capacitación $19,400.00Etapa 3 de capacitación $21,750.00Etapa 4 $24,000.00Sueldo mensual bruto al terminar el entrenamiento y obtener el nombramiento como subgerente de sucursal: $28,600.00 + bono $2,600Vales de Despensa Mensuales por $1,150.00.Fondo de Ahorro del 6% del sueldo más otro 6% proporcionado por la empresa.Seguro de Vida personal equivalente a tres meses de sueldo.Ayuda de Gastos Funerarios personal de $20,000.Seguro de Gastos Médicos Mayores después de un año en la empresa.Prestaciones de Ley, contratación directa por la empresa y cotización en IMSS al 100%.Convenios con otras empresas.Tarjeta de descuentos.Dr. en línea para el colaborador y tres personas más.Entre otros beneficios más...Horarios de trabajo:Lunes a Domingo con un día de descanso entre semana. (Durante tu entrenamiento)Horario comercial (apertura a cierre de la Sucursal).1 hora de comida.RequerimientosEducación mínima: Educación superior - Licenciatura1 año de experienciaEdad: entre 22 y 40 añosConocimientos: Gestión de ventasDisponibilidad de viajar: SiDisponibilidad de cambio de residencia: SiPalabras clave: aprendiz, apprentice, internship, trainee, residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitán.#J-18808-Ljbffr