Descripción del puesto:Estamos en búsqueda de un Vendedor de Servicios de Reclutamiento y Capacitaciones con enfoque en resultados,identificar y cerrar oportunidades de negocio, gestionando relaciones con clientes interesados en optimizar sugestión de talento humano a través de procesos de reclutamiento especializados y capacitaciones estratégicas.- _______Responsabilidades principales:1.
Prospección de clientes:- Identificar y contactar empresas potenciales en diferentes sectores.- Realizar investigación de mercado para detectar necesidades en servicios de recursos humanos.2.
Promoción de servicios:- Presentar los servicios de reclutamiento y capacitación de manera personalizada.3.
Cierre de ventas:- Negociar contratos y acuerdos de servicio.- Asegurar la satisfacción del cliente durante y después del cierre del negocio.4.
Gestión de relaciones:- Mantener comunicación constante con clientes actuales y potenciales.- Fomentar relaciones a largo plazo para garantizar lealtad y recurrencia.5.
Colaboración interna:- Coordinarse con los equipos de reclutamiento y capacitación para garantizar el cumplimiento de losservicios acordados.- Reportar avances, ventas y proyecciones al equipo directivo.- _______**Requisitos**:1.
Escolaridad:- Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Recursos Humanos o afín (deseable).2.
Experiência:- Mínimo 2 años en ventas de servicios, preferentemente en recursos humanos, capacitación o consultoría.- Experiência en manejo de CRM y plataformas de prospección.3.
Habilidades:- Comunicación efectiva y persuasión.- Organización y manejo del tiempo.- Capacidad para trabajar por objetivos y bajo presión.- _______Ofrecemos:- Esquema atractivo de comisiones.- Capacitación inicial y continua.- Oportunidad de crecimiento dentro de la empresaTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $8,000.00 - $10,000.00 al mesTipo de jornada:- Turno de 8 horasLugar de trabajo: Empleo presencial