Warehouse Leader

Detalles de la oferta

Descripción

Posición: Líder de Almacén

Giro de la empresa: Manufactura

Zona para trabajar: Colón, Querétaro

Principales funciones:

- Contribuir al máximo rendimiento operativo, minimizando y/o eliminando los desabastecimientos de material y consecuentemente las paradas de las máquinas por falta de material.
- Asegurar que los parámetros de MRP (Material Requirement Planning) estén ajustados de acuerdo al consumo y clasificación de los artículos del inventario.
Lograr y superar consistentemente los KPI's establecidos para el Almacén.
- Planificar y ejecutar internamente inventarios cíclicos con el fin de estar preparado en todo momento para los requerimientos del departamento y demás áreas de la planta.
Asegurar que los inventarios cíclicos y anuales se realicen de acuerdo con las normas y procedimientos establecidos por la empresa.
- Realizar análisis periódicos (mensual, trimestral, anual) de níveles de volumen de inventario, valor de inventario, ciclo de rotación de inventario.
- Realizar reuniones diarias con el equipo de almacén, para asegurar la adecuada difusión de información, distribución de tareas, diálogos semanales y mensuales, lineamientos generales, etc.
Proponer mejoras en las rutinas de almacén y difundir la cultura de mejora continua en el área.
- Asegurar el reporte diario de resultados e información de control al siguiente nível, así como desviaciones e incidentes ocurridos durante el turno.
Tomar acciones inmediatas así como proponer acciones preventivas y de mejora.
- Planificar, programar, coordinar y organizar las actividades de recepción, almacenaje y manipulación de los artículos gestionados a través del almacén, así como el movimiento de entrada y salida de mercancías y el control de stock.
- Crear, actualizar y revisar procedimientos operativos relevantes para las actividades del área.
- Motivar, Orientar y apoyar a los colaboradores para mantener el desempeño o comportamiento dentro del estándar esperado y apoyar al Gerente en la evaluación operativa del área;
- Realizar la gestión de incidencias de los miembros del equipo (bajas médicas y control de ausencias, retribuidas o no), Plan de Empleados.
Decidir y actuar sobre todas aquellas cuestiones relevantes, tales como problemas disciplinarios, de seguridad y de desempeño, ocurrencias y desviaciones de conducta o, en su defecto, aplicar las sanciones correspondientes por él, inmediatamente después de la ocurrencia del hecho indisciplinario.
Informar todos los casos y decisiones tomadas con las pruebas necesarias y correspondientes, conservar constancia de los casos en el área; asimismo, solicitar apoyo con el responsable de mantenimiento en todos aquellos casos relevantes que requieran actuar y decidir juntos.
- Obtener los mejores servicios de proveedores externos cuando corresponda, mediante una correcta selección de los mismos, apoyándose en herramientas para tal fin, tales como comparaciones de calidad, análisis costo-beneficio y evaluaciones técnicas.
- Asiste en la administración del programa de seguridad de la planta en relación con las operaciones de mantenimiento supervisadas; trabaja con el Departamento de Seguridad para desarrollar programas, procedimientos y capacitación para mantener procedimientos de seguridad efectivos y conformes; participa en la capacitación del personal asignado.
- Brinda apoyo al área de calidad en auditorías internas y externas, manteniendo las instalaciones y servicios públicos en óptimas condiciones de funcionamiento.
Tener toda la evidencia necesaria disponible todo el tiempo, creada con las mejores prácticas de documentación.
- Coordina y desarrolla a los integrantes del equipo, aplicando en conjunto con el área de RH, todas las políticas, programas, técnicas y procedimientos, con el objetivo de preparar a las personas para lograr los resultados determinados.
**Requisitos**:
Requerimientos Indispensables:

- Nível de inglés avanzado
- Experiência en SAP (carga masiva de refacciones)
- Experiência en inventarios de refacciones
- Disponibilidad para trabajar en Colón
- Mínimo 5 años de experiência como Líder de Almacén

Ofrecemos:
Sueldo: de $40,000 a $45,000 brutos mensuales de acuerdo a experiência

30 días de aguinaldo

bono anual por 1 mes de sueldo

Fondo de ahorro

Vales de despensa

Seguro de vieda

Seguro de gastos médicos mayores familiar

5 years


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Supervisor Reparto

Supervisar, administrar y asegurar la logística de pedidos, el proceso de entrega y distribución, a través del seguimiento operativo y ejecución de los chofe...


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Auxiliar De Almacen

**Sexo**: Indistinto. **Estado Civil**:Indistinto. **Edad**:20-30 años. **Escolaridad**:Indispensable secundaria. Deseable preparatoria terminada. **Experiên...


Alfonso R. Bours S.A. De C.V. - México

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Auxiliar De Almacén (Inventarios)

**Responsabilidades**: Como auxiliar de almacén se tendrán las siguientes responsabilidades: - Apoyar en las actividades de almacen - Recibir y organizar me...


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Coordinador De Trafico

Ing. logística - Lic. comercio internacional o afín - 3 años de experiência en puestos relacionados a logística o materiales, a distribución, terrestre aérea...


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