Responda, registre y procese todas las solicitudes, preguntas o inquietudes de los huéspedes por teléfono, correo electrónico, chat y dispositivos de comunicación móvil. Opere la centralita telefónica, procese las solicitudes de los huéspedes para llamadas de despertador y conecte y dirija las llamadas a la extensión adecuada. Reciba, registre y transmita mensajes con precisión.Registre todas las solicitudes o problemas de los huéspedes en la computadora, comuníquese con la persona o el departamento apropiado (por ejemplo, Bellboy, Housekeeping) y haga un seguimiento con el huésped para asegurarse de que su solicitud se haya resuelto a su satisfacción.Siga todas las políticas y procedimientos de la empresa; garantizar que el uniforme y la apariencia personal sean limpios y profesionales; mantener la confidencialidad de la información patentada; y proteger los activos de la empresa. Dé la bienvenida y reconozca a todos los huéspedes de acuerdo con los estándares de la compañía, anticipe y aborde las necesidades de servicio de los huéspedes, ayude a las personas con discapacidades y agradezca a los huéspedes con un aprecio genuino. Hable con otras personas usando un lenguaje claro y profesional, y conteste teléfonos usando la etiqueta apropiada.Desarrollar y mantener relaciones de trabajo positivas con los demás, y apoyar al equipo para alcanzar objetivos comunes. Cumplir con las expectativas y estándares de garantía de calidad. Leer y verificar visualmente la información en una variedad de formatos; pararse, sentarse o caminar durante un período prolongado de tiempo o durante todo un turno de trabajo. Mueva, levante, cargue, empuje, tire y coloque objetos que pesen menos o igual a 10 libras sin ayuda. Realizar otras tareas laborales razonables según lo soliciten los Supervisores.Tipo de puesto: Tiempo completo, IndefinidoSalario: $8,814.00 al mesTipo de puesto: Tiempo completoSalario: $8,814.00 al mesHorario:- RotativoPrestaciones:- Aumentos salariales- Programa de referidos- Seguro de vida- Servicio de comedor- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Propinas