Analista De Relaciones Laborales

Por proyecto solicitamos _Abogado analista de Relaciones laborales_**Requisitos**:- Licenciatura en Derecho- Conocimiento amplio de LFT, y Sociedades Cooperativas.- Experiência mínima de 2 años en puesto similar en relaciones laborales- Experiência enfocada a desvinculaciones (renuncias voluntarias, involuntarias)- Conocimientos y aplicación de LFT.Actividades a desarrollar:- Aplicación del Reglamento Interno de Trabajo.- Apoyo en elaboración de reportes, manejo de base de datos (indicadores de rotación).- Elaboración de Actas Administrativas, sanciones y amonestaciones de personal.- Atención del personal sobre asuntos laborales.- Desvinculaciones Laborales y entrevistas de salida.- Revisión de cálculos de finiquitos de desvinculaciones laborales.- Atención de inspecciones de la STPS y autoridades laborales.- Reporte diario de plantilla de personal vigente en áreas operativas.- Control de ausentismos y retardos del personal (diario).- Prevención de problemas laborales.- Elaboración de reportes (excelente manejo de excel y tablas dinámicas).- Competencias: _- Gestión de Conflictos.- Comunicación- Negociación- Solución de problemasTipo de puesto: Tiempo completo, Por obra o tiempo determinadoDuración del contrato: 7 mesesSalario: $10,000.00 - $12,000.00 al mesHorario:- Turno matutinoConsideraciones ante el COVID-19:Y apegarse a las medidas de seguridad e higiene de la empresa.