Analista Senior De Recursos Humanos

Detalles de la oferta

**Perfil**:

- Licenciatura afín (RH, psicología, administración, gestión empresarial)
- Historial laboral como generalista o auxiliar de RH en empresas con HC mayor a 100 personas
- Deseable dominio de algún ERP

Actividades:

- Prenomina, capturar y validar incidencias semanales y quincenales
- Apoyo ocasional en temas de RYS
- Aplicar disciplina progresiva
- Altas y bajas del personal en sistema
- Gestión de expedientes
- Participar en auditorías internas y externas, calidad, seguridad
- Elaboración de finiquitos
- Colaborar en organización de eventos

Ofrece:

- Sueldo 100% ante el IMSS
- Contrato directo con la compañía
- 1 mes de aguinaldo
- Fondo y caja de ahorro
- 10 días de vacaciones al 1° año laborado
- Seguro de vida
- Seguro de Gastos medicos


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

Reclutamiento Y Selección De Personal

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