.El analista intermedio del sistema de información de gestión (Management Information System, MIS) es un puesto profesional en desarrollo. Se ocupa de la mayoría de los problemas de forma independiente y tiene cierta libertad para resolver problemas complejos. Integra conocimientos sólidos del área de especialidad con una comprensión sólida de los estándares y las prácticas de la industria. Tiene buena comprensión del modo en que el equipo y el área interactúan con otros para lograr los objetivos de la subfunción/categoría del puesto. Aplica un pensamiento analítico y el conocimiento de herramientas y metodologías de análisis de datos. Exige atención al detalle al realizar juicios y hacer recomendaciones en función del análisis de información fáctica. En general, debe lidiar con temas variables con impacto potencial más amplio en los negocios. Aplica su juicio profesional al interpretar datos y resultados. Explica la información de manera sistemática y transmisible. Se requieren habilidades desarrolladas de comunicación y diplomacia para intercambiar información potencialmente compleja/sensible. Genera un impacto moderado pero directo mediante un contacto estrecho con las actividades principales de los negocios. La calidad y puntualidad de servicio suministrado afectarán la eficiencia del equipo propio y de equipos estrechamente relacionados.**Responsabilidades**:- Participa en el apoyo para la implementación y la coordinación administrativa y operativa de los distintos productos, programas y servicios ofrecidos por la empresa.- Lleva a cabo pruebas de aceptación e implementaciones de plataforma.- Se asocia con distintas partes interesadas a fin de definir criterios y requisitos de datos con el objetivo de monitorear el desempeño operativo.- Defiende las decisiones basadas en los datos.- Participa en las actividades deapoyo con un análisis interdisciplinario a fin de identificar problemas de datos, brechas en el proceso y posibles mejoras del sistema, identificando y proponiendo soluciones comerciales.- Aplica una buena comprensión del modo en que el equipo y el área interactúan con otros para lograr los objetivos de la subfunción o la categoría de puestos.- Aborda la mayoría de los problemas de manera independiente y tiene algunas libertades para resolver problemas complejos relacionados con el MIS.- Integra conocimientos profundos del área específica junto con una sólida comprensión de los estándares de la industria y las prácticas del MIS.- Aplica el criterio profesional, pensamiento analítico y conocimiento de herramientas y metodologías de análisis de datos para llevar a cabo análisis complejos de las tendencias del MIS.- Presenta resultados a la gerencia, en función del análisis realizado.- Aplica habilidades de gestión de proyectos para dirigir o facilitar proyectos de MIS para el equipo o la área respaldado.- Ocasionalmente, puede proporcionar orientación informal o capacitación en el trabajo a nuevos miembros del equipo