Desarrollador Java Senior Líder Técnico Remoto

Detalles de la oferta

**Vacante para la empresa Training Talent en Álvaro Obregón, Ciudad de México**:
**Sobre nosotros**

Somos una de las empresas líderes en retail de distribución de alimentos a nível mundial, con fuerte presencia en todo Latinoamérica, México y EE.
UU., hemos crecido de manera sostenida, con gran estabilidad financiera y sabiendo que la tecnología es vital para ello; por ello, te invitamos a integrarte como desarrollador Java Senior o Líder Técnico Java con experiência en spring y microservicios de forma híbrida en Ciudad de México (CDMX)

**¿Qué nos distingue?
**

En este proyectos te ofrecemos la oportunidad de:
Desarrollarte profesional y personalmente, contamos con programas de formación, desarrollo de habilidades suaves, además de dinámicas de integración y clima organizacional.
Libertad operativa para proponer e innovar tecnologías, procesos y equipos.
Integración con equipos multiculturales en México, EE.
UU.
y Europa.
Pensamos que las personas y su felicidad, son el activo más grande que tenemos, por ello, además de una serie de beneficios a la carta, te ofrecemos:
**Propuesta económica**: 55,000 a 65,000 pesos libres contratación directa, nominal, ley, seguros, programas y mucho más.
**Horario**: Lunes a viernes 9:00 am a 6:00 pm y disponibilidad cuando sea necesario.
**Zona de trabajo**: Remoto mayormente y oficinas en Polanco cuando sea requerido.
**¿Qué te debe apasionar respecto de tu perfil?
**

4 a 5 años de experiência mínima como: Desarrollador web JAVA, desarrollador JAVA, programador JAVA, Analista JAVA, Analista programador JAVA, Dev JAVA, Java Programmer Spring, java developer fullstack, java FullStack, java senior, líder técnico, tech lead, arquitecto de soluciones, software Architect, software Specialist, software Engineer, etc.
Una fuerte pasión por la tecnología, enfoque en innovar, ser diferente e integrarte con diversos perfiles.
Muy deseable: inglés intermedio fluido conversacional para mejores sesiones con los equipos (no restrictivo)

4 a 5 años de experiência en Java EE 8 o superior, experiência en microservicios; entendimiento de frameworks de inyección de dependencias como spring, Guice.
Jersey

Diseño básico de frameworks de bases de datos como Hibernate, JPA, JDBC; Uso de bases de datos relacionales MySQL, PostgreSQL, SQL Server, SQLite, etc.
Muy deseable no SQL (mongo, Cassandra, dynamo, etc)

3 a 4 de experiência en liderazgo de equipos (coaching, asignación de ítems, seguimiento, apoyo técnico, etc) asignación propia de ítems, ser un referente hands on

Conocimiento en HTML, CSS3, Bootstrap con JavaScript o Typescript con NodeJS consumo de librerías (sequelize, Passport, CORS, etc)

Implementación, integración y consumos de APIs a través de servicios REST, JAX RS

Haber utilizado tecnologías para versionamiento de código como Github, gitlab, gitktaken, etc,

Conocimiento de herramientas DevOps para análisis de código como sonarQube, Veracode, kiuwan, etc.
Contenedores (Jenkins, Kubernetes, Docker, etc) uso de alguna nube como AWS o Azure.
Administración de requerimientos con Jira, Asana, Mantis, Trello y documentación con Confluence, Notion, Evernote

**Nível de educación deseada**:
Superior - trunco

**Nível de experiência deseada**:
Nível Experto

**Función departamental**:
Tecnología / Internet

**Industria**:
Desarrollo de Software / Programación

**Habilidades**:

- java
- nodejs
- microservicios
- spring
- aws


Salario Nominal: A convenir

Fuente: Whatjobs_Ppc

Requisitos

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