Como Gerente de Recursos Humanos serás responsable de liderar eficazmente las actividades de reclutamiento, contratación y administración del personal; asegurando el cumplimiento de las normativas laborales y contribuyendo al crecimiento y desarrollo organizacional de la empresa.Responsabilidades clave:- Encargado de elaborar las descripciones de puesto, plan de carrera, esquemas de compensación variable, evaluaciones de desempeño, encuestas de clima organizacional, comunicación interna.- Manejo de sindicatos y contacto con proveedores.- Elaboración de reportes de resultados y estrategias.- Desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento para atraer y retener talento de alta calidad.- Supervisar el proceso de contratación, desde la selección hasta la incorporación de los nuevos empleados y brindar seguimiento.- Gestión de los expedientes de los empleados, así como evaluación del desempeño y plan de capacitación anual.- Asegurar el cumplimiento de las políticas de recursos humanos y la normativa laboral aplicable.- Trabajar en conjunto con otros departamentos para identificar las necesidades de personal y mejorar los procesos internos.**Requisitos**:- Título y cédula profesional en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín, deseable Maestría.- Inglés avanzado.- Experiência comprobable de al menos 5 años como Gerente de Recursos Humanos.- Habilidades en comunicación y negociación.- Conocimientos de reclutamiento y selección, medición de clima laboral, KPIs, incidencias, manejo de personal.- Competencia: manejo de sindicato, resolución de conflictos, disponibilidad de horario.Esquema y ubicación de trabajo- Lunes a viernes con horario de oficina, sábado medio día.- Lugar de trabajo: Escobedo, NL- Modo: presencial 100%- Sueldo: $40,000.00 - $50,000.00 al mes- Prestaciones de leyTipo de puesto: Tiempo completoSueldo: $40,000.00 - $50,000.00 al mesTipo de jornada:- Incluye fines de semana- Lunes a viernesExperiência:- Gerente de Recursos Humanos: 5 años (Obligatorio)Idioma:- Inglés avanzado (Obligatorio)Licencia/Certificación:- Cédula profesional (Obligatorio)Lugar de trabajo: Empleo presencial