América Empack S de RL de CV, empresa dedicada a la fabricación de cartón corrugado y empaques de carton corrugado.- Experiência mínima de 3 años en el área de Recursos Humanos.- Actitud de servicio.- Orientado a resultados.- Trabajo en equipo y bajo presión.- Excelente comunicación.- Excelente trato.- Disponibilidad de horarios.Funciones y Reesponsabilidades- Responsable de mantener expedientes de empleados, registros, información de seguro, completar con precisión las formas y la información de los trabajadores.- Administrar los cambios de nómina, información de seguro y otros datos utilizando el sistema de SAP.- Mantener los suministros de información para el departamento como material de información de orientación, inducción, beneficios, y de terminación.- Mantener los pizarrones de publicación en planta con las notificaciones precisas y oportunas de ofertas de trabajo, tanto en la planta y el nível corporativo. Reunir y organizar aplicaciones de las vacantes así como coordinar entrevistas para cubrir vacantes.- Prestar asistencia a los empleados y proporcionar información sobre las políticas de la empresa, cuando sea solicitado.- Asiste a sus compañeros de departamento en actividades relacionadas con empleados; entrevistas de ajuste, medidas disciplinarias, terminaciones, actualización de expedientes de personal. Participa activamente en los programas y eventos corporativos; organizando eventos.- Es capaz de asistir en el entrenamiento de nuevos empleados a través de la inducción a la compañía u otros entrenamientos asignados por el supervisor inmediato.- Mantener su área de trabajo y equipo en una forma limpia, segura y profesional. Se espera que el empleado siga las reglas de seguridad que apliquen.Tipo de puesto: Tiempo completoHorario:- Turno de 10 horasPrestaciones:- Estacionamiento de la empresa- Programa de referidos- Servicio de comedor- Vales de despensaTipos de compensaciones:- Bono de asistencia- Bono de productividad- Bono de puntualidadEducación:- Licenciatura terminada (Obligatorio)Idioma:- Inglés (Obligatorio)