Si te apasionan los **sistemas tecnológicos y la gestión de datos,** ¡Este puesto es para ti!
Convertirnos en un referente mundial y pieza clave para la gestión de los **procesos de Recursos Humanos** asegurando el mantenimiento diario del sistema de Administración de Personal, la gestión de nuevos proyectos, la planificación de la Fuerza de Trabajo y la creación de reportes estratégicos para garantizar un **flujo de información **adecuada a la gestión del Grupo.
Importante empresa Transnacional ubicada en Zapopan, Jalisco solicita
**-HRIS Manager ( Ingles avanzado)**
¿A quien estamos buscando?
Licenciatura en Recursos Humanos, Sistemas o similar.
Habilidades tecnológicas
Experiência mínima de 3 años en roles similares.
Experiência en procesos de Recursos Humanos.
Imprescindible Nível Avanzado Ingles
Conocimiento en procesos de administración de personal, reclutamiento y manejo de estrategias de recursos humanos.
-**SuccessFactors** Preferente
Experiência previa en manejo de herramientas digitales que soporten procesos de recursos humanos.
(( Base de Datos, dashboard, Apps)
**Ofrecemos**:
- Salario mensual competitivo
- Contratación directa por la empresa
- Prestaciones superiores a las de la ley
- Plan de vida y carrera
Interesados postularse de inmediato para concertar entrevista
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $50,000.00 - $60,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Caja de ahorro
- Descuentos y precios preferenciales
- Horarios flexibles
- Seguro de gastos médicos
- Servicio de comedor
- Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono anual
Educación:
- Técnico superior trunco o en curso (Deseable)
Experiência:
- Mantenimiento: 1 año (Deseable)
- mantenimiento general: 1 año (Deseable)