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**Requisitos**:
- Educación: Profesional, titulado.
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- Inglés (Intermedio - Avanzando).
- Experiência previa en roles similares
**Actividades**:
- Diagnosticar necesidades de capacitación, entrenamiento y desarrollo de las industrias atendidas.
- Generar una vinculación con las gerencias de las industrias correspondientes para logro de acuerdos en el desarrollo del personal.
- Fortalecer la relación con marcas aliadas para el desarrollo técnico y comercial.
- Asegurar el cumplimiento de certificaciones de sus líneas.
- Asesorar a las áreas atendidas para construir una cultura de aprendizaje y desarrollo que contribuya a la estrategia de negocio.
- Generar el plan anual de capacitación técnica y asesorar a las industrias atendidas en su plan integral de capacitación anual.
- Generar alianzas para incrementar el número de instructores internos voluntarios de capacitación.
- Proporcionar asesoría al personal sobre su ruta de desarrollo.
- Implementar estrategias de capacitación y desarrollo.
- Desarrollar, capacitar y medir el desempeño del personal a su cargo.
- Diseñar el plan de carrera de instructores de la industria correspondiente.
- Analizar y proporcionar indicadores de capacitación y efectividad de proyectos.
- Dar cumplimiento a los requerimientos legales.
- Participar en las capacitaciones asignadas por la empresa.
- Cumplir con los requerimientos de la norma ISO vigente, normas y certificaciones próximas a adoptar.
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Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $32,000.00 - $40,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial