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**Grupo Ahorra**Somos lideres en aseguramiento y en proyectos digitales en México y LATAM.
Tenemos más de 10 años en la industria.Buscamos un **Staff Manager Senior **que se encargue de apoyar en la implementación y seguimiento de las metas estratégicas de la empresa.
Este rol es fundamental para garantizar que los objetivos estratégicos se alcancen de manera oportuna y efectiva, trabajando en estrecha colaboración con el equipo directivo y actuando como enlace principal entre la gerencia y las diferentes áreas de la organización.Funciones Principales:- Apoyar en la implementación de la metodología interna de la empresa para el seguimiento de las metas estratégicas.- Ayudar en el desarrollo y mantenimiento de las agendas para el seguimiento de objetivos estratégicos.- Revisar y validar las listas de tareas asociadas con cada objetivo, asegurando su coherencia y relevancia.- Colaborar en la documentación de los avances logrados en cada objetivo estratégico y validar la información de todas las áreas.- Trabajar estrechamente con los equipos de cada área funcional para facilitar el cumplimiento de las metas estratégicas, brindando apoyo según sea necesario.- Asistir al CEO en el seguimiento de los objetivos estratégicos, proporcionando informes regulares sobre el progreso y ofreciendo recomendaciones para abordar desafíos.- Participar en la implantación de metodologías de contratos por desempeño y convocar reuniones de seguimiento y revisión de objetivos.- Liderar reuniones y talleres con planificación meticulosa y coordinación efectiva.- Mantener el enfoque de las reuniones y asegurar una coordinación eficiente.- Brindar apoyo para transformar ideas en acciones concretas y monitorear su progreso.- Atender consultas en nombre del CEO y abordar cuestiones centrales dentro de los procesos de negocio.- Completar proyectos e iniciativas especiales con supervisión y apoyo.- Identificar áreas de mejora en la organización y hacer recomendaciones prácticas.Habilidades:- Experiência previa como project manager.- Conocimiento de metodologías ágiles (scrum) y su aplicación en entornos organizacionales.- Familiaridad (deseable) con metodologías de contratos por desempeño.- Conocimiento de plataformas tecnológicas como Notion, Slack, etc.- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipos multifuncionales.- Capacidad demostrada para establecer y gestionar plazos, así como para priorizar tareas en entornos dinámicos.- Orientación a resultados y capacidad para tomar decisiones informadas para alcanzar los objetivos estratégicos.- Experiência mínima de 2 a 5 años en roles similares.
**Ofrecemos**Sueldo Neto $**60,000 a $70,000** (depende el perfil) + Bono anual de 3 meses de sueldoPrestaciones de ley Y algunas superiores.Zona a Laborar: Cerca del metro Tacuba, Miguel HidalgoTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSalario: $60,000.00 - $70,000